| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 長日 |
7:00～ 20:00 (8h) |
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ケア21瑞穂の求人概要
ケア21瑞穂の仕事内容
「ケア21瑞穂」では、訪問介護施設の管理者として施設運営に携わってくださる正社員を募集しています。安心して飛び込める環境を整えており、丁寧な研修プログラムや先輩スタッフのサポートが充実しています。新たな分野でのキャリアを築きたい方、ぜひこの機会を掴んでください。利用者様との交流を通じて、人々の生活に直接貢献できるやりがいある仕事です。
ケア21瑞穂は名古屋市瑞穂区の中心地に位置し、通勤にも便利なロケーションです。温かい職場環境で、スタッフ同士が協力し合い、常に利用者様の笑顔のために努力しています。多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に、地域社会に貢献できる実感を持ちながら働ける職場です。ぜひ、私たちと一緒に活気ある毎日を送りましょう。
ケア21瑞穂の応募条件、資格・経験
| 必要経験 | 実務経験5年以上（ヘルパー、サ責経験） |
|---|---|
| 資格必須 | 介護福祉士 |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
ケア21瑞穂の給与・手当
| 給与 |
月給 324,700 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 175,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| 地域手当 | 20,000 円 | |
| 特定処遇加算 | 69,600 円 | |
| 業態手当 | 5,100 円 | |
| 時間外手当 | 45,000円＊時間外調整手当は、22時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 | |
| 年末年始手当 | ||
| 勤続加算 | 勤続3年以上：2,000円/月 | |
| ケア手当 | 10,000 円 | |
| 賞与 | 年2回 | |
ケア21瑞穂の就業形態
| 就業時間 |
①
7:00〜20:00
の内8時間
|
|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 111日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続1年以上 |
|---|---|
| 転勤 | あり |
