| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
6:50～ 15:50 |
60分 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 |
| 日勤 |
8:00～ 17:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 遅番 |
13:00～ 22:00 |
60分 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 |
| 夜勤 |
17:00～ 翌10:00 |
120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
21:55～ 翌6:55 |
45分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
特別養護老人ホーム ケアプラザたまの求人概要
特別養護老人ホーム ケアプラザたまの仕事内容
「特別養護老人ホーム ケアプラザたま」は、「より健康で、より安全・安心」をスローガンに、ご利用者さまが安心して快適に過ごせる質の高い介護サービスを提供しています。「特別養護老人ホーム ケアプラザたま」を運営しているのは複数の介護施設を運営しており安定した経営基盤を有する「社会福祉法人 蓬莱会」です。
利用者さまの身体介助や日常生活支援などの介護業務を担当する、正社員の介護スタッフを募集しています。応募には資格の有無や介護業務経験の有無は問いません。新人スタッフには先輩の同行研修などがあるので、実務未経験の方もスキルが身につきます。また、研修制度と資格支援制度でキャリアアップも可能。
特別養護老人ホーム ケアプラザたまの応募条件、資格・経験
| 雇用期間 の定め |
あり |
|---|---|
| 契約更新 の可能性 |
あり |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
特別養護老人ホーム ケアプラザたまの給与・手当
| 給与 |
時給 1,226 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 935 〜 980 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 25,000 円 |
| 地域加算手当 | 140 円 | |
| 処遇支援金 | フルで勤務の場合。5,040円/月程度 | |
| 早遅手当 | 6:50～8:50、8:00～9:00、18:00～22:00は＋50円～100円/時 | |
| 土日祝手当 | +50円/時 | |
| 賞与 | 年2回 合計 1ヶ月分 | |
特別養護老人ホーム ケアプラザたまの就業形態
| シフト |
①
6:50〜15:50
（休憩60分）
② 8:00〜17:00 （休憩60分） ③ 13:00〜22:00 （休憩60分） ④ 17:00〜10:00 （休憩120分） ⑤ 21:55〜6:55 （休憩45分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均0時間 |
| 週所定 労働日数 |
3日 ～ 5日 |
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 |
|---|---|
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 転勤 | なし |
|---|
