| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
8:30～ 17:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 | 定休 |
アスケア訪問入浴 藤枝の求人概要
アスケア訪問入浴 藤枝の仕事内容
当施設「アスケア訪問入浴藤枝」では、独自の技術を活かして地域の皆さまの入浴をサポートしてきました。当施設で使っている入浴車には、独自に開発したマイクロバブルを搭載しております。それによって、温浴効果や血行促進・美肌効果などをさらに高められます。看護と介護の両面からサポートを行えるように、介護職員2名と看護職員1名で訪問を行います。現在募集しているのは、その中の看護師です。入浴前後のバイタルチェックと着替えのお手伝いを行っていただきます。応募するためには看護師の資格が必須ですが、未経験の方も応募していただけます。入社後は、正社員として勤務できます。子育て世代の皆さまが安心して働けるように、利用可能な託児施設と育児休暇制度を完備いたしました。育児休暇も取得実績があるので、気兼ねなくご利用ください。
アスケア訪問入浴 藤枝の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 看護師 |
|---|---|
| 年齢 | 59歳以下 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
アスケア訪問入浴 藤枝の給与・手当
| 給与 |
月給 255,000 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 164,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 30,000 円 |
| サービス手当 | 15,000 円 | |
| 地域手当 | 11,000 円 | |
| 看護師手当 | 53,000 円 | |
| 交付金手当 | 12,000 円 | |
| 扶養手当 | 子：5,000円/人 | |
| 家族介護手当 | 10,000円/人 | |
| 賞与 | 年2回 合計 50,000 〜 150,000円 | |
| 昇給 |
1,000
～
1,000円
（月あたり） |
|
アスケア訪問入浴 藤枝の就業形態
| 就業時間 |
①
8:30〜17:30
（休憩60分）
|
|---|---|
| 残業時間 | 月平均15時間 |
| 休日 | 完全週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 |
| 年間休日 | 107日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続3年以上 |
|---|---|
| 転勤 | 近隣事業所への異動が状況により可能性あり |
| 定年制度 | あり 60歳 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 65歳まで |
