姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターのケアマネジャー(正社員)
居宅介護支援
日勤専従/未経験可/ケアマネジャー(介護支援専門員)
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就業時間 |
休憩時間
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月 |
火 |
水 |
木 |
金 |
土 |
日 |
| 日勤 |
8:35~ 17:20 |
-
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充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの求人概要
給与
月給
196,177
〜
199,782 円
姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの仕事内容
相談業務
ケアプラン作成
利用者宅訪問
介護事務
モニタリング
調整業務
研修制度を利用できます!未経験からでも安心して働ける職場です♪
地域の皆さまが安心して住み慣れた家で暮らせるように居宅介護支援を行っています!
当施設「姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センター」は、ご利用者さまそれぞれの暮らしに合わせたケアプランの作成し、皆さまの在宅生活を支援してきました。介護だけではなく、医師や薬剤師、理学療法士とも連携を行い、ご利用者さまの望むきめ細やかなサポートを行っております。現在は、ケアマネジャーとして勤務していただける方を募集しております。主にお任せしたいお仕事は、ご利用者さまに対してのケアマネジャー業務全般です。基本的には、ご利用者さま・ご家族の皆さま寄せられる相談事に対応し、アセスメントから居宅サービス計画書の作成を行います。介護支援専門員の資格をお持ちの方でしたら、未経験でも構いません。研修制度を利用できるので、未経験からでも確実に成長していけます。入社後は、正社員として勤務できます。
姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの応募条件、資格・経験
未経験可
ブランク可
学歴不問
40代活躍
50代活躍
子育てママパパ活躍
女性が活躍
| 資格必須 |
介護支援専門員(ケアマネジャー)、自動車免許
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| 年齢 |
59歳以下
(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))
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| 試用期間 |
あり
6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし
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姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの給与・手当
賞与あり
昇給あり
住宅手当
通勤手当
扶養手当
人事評価制度あり
| 給与 |
月給
196,177
〜
199,782 円
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| 基本給 |
175,900
〜
179,400 円
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手当
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通勤手当
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実費(上限あり)
通勤手当月額
55,000
円
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| 職務調整手当
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5,277 円
〜 5,382 円
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| 担当特殊勤務手当
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15,000 円
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| 扶養手当
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6,500 円
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| 時間外手当
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| 住宅手当
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28,000 円
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| 賞与 |
年2回
合計
3.15ヶ月分
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| 昇給 |
0
~
4,000円
(月あたり)
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姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの就業形態
姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの勤務形態
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シフト
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①
8:35〜17:20
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| 残業時間 |
月平均10時間
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姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの休日・休暇
有給消化促進
年間休日120日以上
産休あり
育休あり
介護休業
看護休暇
| 休暇 |
産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 |
| 年間休日 |
122日 |
6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
20日 |
姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの福利厚生・社内制度
社会保険完備
退職金あり
資格取得支援あり
再雇用制度あり
| 退職金制度 |
退職金あり
勤続1年以上
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| 転勤 |
姫路市内
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| 定年制度 |
あり
60歳
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| 再雇用制度 |
再雇用あり
65歳まで
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姫路市社会福祉協議会すこやか 介護支援センターの研修制度・教育・サポート体制