CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜のケアマネジャー(正社員)
居宅介護支援
日勤専従/未経験可/ケアマネジャー(介護支援専門員)
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就業時間 |
休憩時間
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月 |
火 |
水 |
木 |
金 |
土 |
日 |
| 日勤 |
8:00~ 17:00 |
60分
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急募 |
急募 |
急募 |
急募 |
急募 |
定休 |
定休 |
| 日勤 |
8:30~ 17:30 |
60分
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急募 |
急募 |
急募 |
急募 |
急募 |
定休 |
定休 |
CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の求人概要
CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の仕事内容
相談業務
ケアプラン作成
利用者宅訪問
介護事務
モニタリング
調整業務
完全週休二日制・毎週土日はお休みです!生協が運営する居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして働きませんか◎
CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜は、かりや愛知中央生活協同組合により運営している居宅介護支援事業所です。当事業所では、介護を必要とするご利用者さまの心身の状態や環境に応じて、皆さまそれぞれに合わせた在宅での介護サービスを提案させていただいております。このたび当事業では、正社員のケアマネジャーとして働いてくれる方を募集いたします。介護支援専門員の資格をお持ちであれば、未経験の方でも応募可能です。皆さまには当事業所において、居宅サービス計画書作成などのケアマネジャー業務全般に従事していただきます。業務にはNDソフトウェアの「ほのぼのNEXT」を導入しています。ご利用者さま宅からの直帰も可能です。完全週休二日制で、土日がお休みですので、しっかりリフレッシュできます。プライベートと仕事のオンオフを切り替え、メリハリをつけて働けます。アットホームな雰囲気の当事業所で、あなたの力を存分に発揮しませんか。
CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の応募条件、資格・経験
未経験可
ブランク可
学歴不問
年齢不問
40代活躍
50代活躍
子育てママパパ活躍
女性が活躍
| 資格必須 |
介護支援専門員(ケアマネジャー)
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| 試用期間 |
なし
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CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の給与・手当
昇給あり
通勤手当
資格手当
扶養手当
人事評価制度あり
| 給与 |
月給
200,000
円
〜
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手当
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通勤手当
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実費(上限あり)
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| 資格手当
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| 扶養手当
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| 食事補助費
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CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の就業形態
CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の勤務形態
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就業時間
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①
8:00〜17:00
(休憩60分)
②
8:30〜17:30
(休憩60分)
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| 残業時間 |
月平均15時間
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CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の休日・休暇
有給消化促進
完全週休2日
年間休日120日以上
産休あり
育休あり
夏季休暇
年末年始休暇
| 休日 |
完全週休2日 |
| 休暇 |
産前産後休業、育児休業、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 年間休日 |
121日 |
6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の福利厚生・社内制度
社会保険完備
企業年金
退職金あり
再雇用制度あり
| 企業年金 |
あり(確定給付年金) |
| 転勤 |
あり
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| 定年制度 |
あり
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| 再雇用制度 |
再雇用あり
65歳まで
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CO・OP中央ケアプランセンターふたばの杜の研修制度・教育・サポート体制