| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 | 定休 |
ケア21光が丘の求人概要
ケア21光が丘の仕事内容
「ケア21光が丘」では、これから主任ケアマネジャーとしてのキャリアを始めたい方を歓迎しています。安心して働けるよう、充実したサポート体制を整えており、先輩スタッフが親身に指導します。資格を最大限に活かし、利用者様一人ひとりに合ったケアプランを作成するスキルを身につけられる環境です。経験豊富なスタッフの指導のもと、安心して仕事を始めることができます。
勤務地は東京都練馬区田柄、地域に密着した居宅介護支援施設として、地元に根付いた温かい雰囲気が魅力です。正社員として安定した雇用形態で働きながら、地域の利用者様との信頼関係を築くことで、仕事に対するやりがいを感じられます。また、職場環境はスタッフの働きやすさを重視しており、プライベートと仕事のバランスが取りやすいため、無理なく長く働き続けられる職場です。
ケア21光が丘の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 主任介護支援専門員 |
|---|---|
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件変更なし |
ケア21光が丘の給与・手当
| 給与 |
月給 355,000 円 〜 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 190,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| 固定残業代 | 30,000円（18時間分）※超過分は別途支給 | |
| 地域手当 | 20,000 円 | |
| 資格手当 | 15,000 円 | |
| 居住支援特別手当（東京都限定事業） | 10,000 円 | |
| 技能手当 | 90,000円(25件～※ケアプラン件数によって変動) | |
| 勤続加算 | 2,000円/月（勤続3年以上） | |
ケア21光が丘の就業形態
| シフト |
①
9:00〜18:00
（休憩60分）
|
|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 111日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続1年以上 |
|---|---|
| 転勤 | あり |
| 定年制度 | あり |
