| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 16:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
10:00～ 19:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
16:00～ 翌10:00 |
120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
セントケア看護小規模船橋の求人概要
セントケア看護小規模船橋の仕事内容
セントケア看護小規模船橋は、様々な経験を持つ皆さんを歓迎します。未経験の方でも安心して一歩を踏み出せるよう、しっかりとしたサポート体制が整っています。介譖福祉士や実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）いずれかの資格と普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方は、すぐにあなたのスキルを活かすことができます。
ここでは正社員として安定した雇用を提供します。一方で、自己成長にも力を入れています。社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、職場環境の整備はもちろん、スキルアップやキャリアアップの支援も積極的に行っています。資格を活かし、一緒に地域の皆様の生活を支えていきましょう。
セントケア看護小規模船橋の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 自動車免許 |
|---|---|
| いずれか 資格必須 |
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） |
| 年齢 | 18歳以上 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） |
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件変更なし |
セントケア看護小規模船橋の給与・手当
| 給与 |
月給 266,727 円 〜 |
|
|---|---|---|
| 手当 | 通勤手当 | 実費（上限あり） |
| 夜勤手当 | 深夜割増0.25×6時間+6,000円 | |
| 処遇改善手当 | 一時金 年2回 | |
| 賞与 | 年2回 | |
セントケア看護小規模船橋の就業形態
| シフト |
①
7:00〜16:00
（休憩60分）
② 9:00〜18:00 （休憩60分） ③ 10:00〜19:00 （休憩60分） ④ 16:00〜10:00 （休憩120分） |
|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、慶弔休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 112日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 企業年金 | あり（確定拠出年金） |
|---|---|
| 転勤 | あり |
| 定年制度 | あり 68歳 |
| 資格取得 支援制度 |
介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 |
