- 給与
- 給与 1,195 〜 1,200 円
- 仕事
内容 - 日勤専従で働きやすいデイサービスの介護職!利用者様に寄り添うお仕事です ◆ 仕事内容 デイサービスにて、介護職・ヘルパーとして利用者様の生活を支えるお仕事です。 ・利用者様への介護業務 ・デイサービスでのケアサポート ・日中の時間帯を中心とした業務 利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら、一人ひとりに寄り添った対応を行います。 ◆ 働き方のポイント ・日勤専従の勤務 ・生活リズムを整えやすい働き方 ・デイサービスでの介護経験を活かせる環境 ・利用者様との交流を大切にできるお仕事 日中の時間帯で介護の仕事に取り組みたい方や、利用者様との関わりを大切にしたい方におすすめです。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:00(月〜土)
- 応募
要件 - 必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士
赤い屋根 デイサービスセンターの求人・採用求人数3件
- 給与
- 給与 1,400 〜 2,000 円
- 仕事
内容 - 日勤専従で働けるデイサービスの看護師!利用者様に寄り添う看護のお仕事です ◆ 仕事内容 デイサービスで、看護師として利用者様の安心した時間を支えるお仕事です。 ◇ 日勤専従の看護業務 ◇ デイサービスでの利用者様対応 ◇ 看護師としての専門性を活かした支援 ◆ 働き方のポイント ・生活リズムを整えやすい日勤専従 ・介護サービスの現場で、利用者様と身近に関われるお仕事 ・看護の知識や経験を活かして勤務できます
- 応募
要件 - 必須:看護師、自動車免許
- 給与
- 給与 1,400 〜 2,000 円
- 仕事
内容 - 日勤専従で利用者様に寄り添う!デイサービスで働く准看護師のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにて、准看護師として利用者様の健康を支えるお仕事です。 ・利用者様に寄り添った看護業務 ・デイサービスでの看護業務全般 ・日中の時間帯を中心とした勤務 ◆ 働き方の特徴 ・シフトは日勤専従 ・生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態 ・利用者様との関わりを大切にできる環境 ◆ こんな方におすすめ ・准看護師の資格を活かして働きたい方 ・利用者様と丁寧に関わる看護をしたい方 ・日勤中心の働き方を希望している方
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:00(月〜土)
- 応募
要件 - 必須:准看護師、自動車免許
特徴・特色
「赤い屋根」デイサービスセンターでは、認知症介護の専門家が揃い、各々が日々の業務を心から楽しんでおります。看護師、歯科衛生士、理学療法士、言語聴覚士も在籍し、皆一人ひとりの利用者様の健康維持を追求しています。各種マニュアルの整備や市主催の研修参加、そして日々の事例検討・ケース会議により、サービス品質のアップに努め、ご利用者様のニーズをきめ細やかに捉えることに離れています。
ご利用者様の一人ひとりとの深いコミュニケーションを大切にし、彼らからの声をサービスの更なる品質向上の糧としています。チームの一員として積極的に参画いただける皆様のご応募をお待ちしています。
応募者の声
経験年数:7年以上8年未満
面接に向けて、日時や持ち物などを事前に分かりやすく案内してもらえました。当日迷った場合の連絡方法についても説明があり、安心して準備できました。 面接はトラブルなく終わり、仕事内容のイメージも大きくはずれていませんでした。一方で面接が淡々と進んだ印象で、見学もできなかったため、職場の雰囲気はその場では判断しきれないと感じました。業務の担当については状況に応じて施設側で決まる旨を伺い、条件面も含めて慎重に検討したいと思いました。 体力面で無理のない範囲で介護周辺のお仕事(介護助手や清掃、調理など)も含めて検討していた中で、見学について担当者の方に確認したうえで丁寧に状況を説明してくださいました。感染症対策の都合で見学時期は調整が必要でしたが、無理に進めず安全面を優先して案内してもらえた点が安心材料になりました。
投稿日:2026/03/16
経験年数:10年以上
長年透析室で勤務する中で高齢の方と接する機会が多く、以前からデイサービスの仕事にも興味がありました。こちらの施設は、以前関わりのあった方が利用されていたことがあり、身近に感じられたため応募を検討しました。 働き方は週3~4日程度の日勤を希望しており、社会保険に加入できる環境だと安心だと感じています。食事介助などはこれまでの経験を活かしつつ、未経験の業務や記録は教えていただきながら進めたいと考えています。 一方で、送迎の運転業務については、これまで他者を乗せて運転した経験がなく不安があります。家庭の事情もあり、自身で運転して送迎を行う業務はできれば避けたいと考えています。もし送迎時の運転業務が必須である場合は、今回は見送ることも考えています。 面接や確認の際には、職種ごとの募集状況や業務内容を丁寧に説明してもらえました。介護職として、送迎の担当有無も含めて、排泄介助や入浴介助などの業務に入る可能性がある点も具体的に把握できました。時給面も試用期間や評価によるものの、希望に近づく可能性があると聞き、条件を整理しながら検討しやすいと感じています。
投稿日:2026/01/14
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職場情報
利用者情報
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 39人 |
|---|
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 7人 | - | 2人 | 4人 |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| 1人 | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| 1人 | - | 1人 | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | 4人 | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| 1人 | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※1人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設(介護付き有料老人ホームなど)以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者:訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
採用人数
| 常勤 | 非常勤 | |
|---|---|---|
| 生活相談員 | 1人 | 0人 |
| 看護職 | 0人 | 0人 |
| 介護職員 | 1人 | 0人 |
| 機能訓練指導員 | 0人 | 0人 |
職種ごとの経験年数
教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | 認知症介護実践者研修
介護福祉士資格取得のための実務者研修 外部講師による研修 初任者研修 現任者研修、認知症基礎研修 |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー(評価者)の人数 | - |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 | 3人 |
|---|
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| あり | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | - |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の20分未満の身体介護の実施 |
| - | - |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携(予防を除く) |
| - | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
サービスの実施状況
利用者の内訳(介護度別)
| 利用者の人数 | 前年度同月の提供実績 | |
|---|---|---|
| 要介護1 | 29人 | 19人 |
| 要介護2 | 15人 | 12人 |
| 要介護3 | 7人 | 9人 |
| 要介護4 | 10人 | 7人 |
| 要介護5 | 5人 | 3人 |
| 要支援1 | - | - |
| 要支援2 | - | - |
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 29人 | 15人 | 7人 | 10人 | 5人 | - | - |
| 前年度同月の提供実績 | 19人 | 12人 | 9人 | 7人 | 3人 | - | - |
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | 入浴介助加算(Ⅰ) 認知症加算 生活機能向上連携加算(Ⅱ) 個別機能訓練加算(Ⅰ)イ 中重度者ケア体制加算 口腔機能向上加算(Ⅰ) 介護職員等特定処遇改善加算(Ⅱ) サービス提供体制強化加算(Ⅲ) 介護職員処遇改善加算(Ⅰ) |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
愛知県常滑市古社6-2
事業所詳細
- 事業所名称
-
赤い屋根 デイサービスセンター
- 事業所所在地
-
〒479-0043
愛知県常滑市古社6-2 - 事業所種別
-
- デイサービス
- 事業所詳細
-
地上階・地下階:地上階1階
施設利用階数:-
入居定員:-
居室総数:-
敷地面積:-
延床面積:-
居室面積:- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
竹内勝則
- 管理者職名
-
施設長
- 運営法人
- 有限会社 市浜
- 運営法人カナ名称
-
-
- 運営者所在地
-
〒479-0043
愛知県常滑市古社6-2
| 介護サービス提供地域 | 常滑市 |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | なし |
|---|---|
| 介護保険サービスの指定状況 | 通常の指定 |
| 障害福祉サービスの指定状況 | なし |
営業時間
| 事務所の営業時間 | 平日:08時30分~17時30分 土曜:08時30分~17時30分 日曜:- 祝日:08時30分~17時30分 定休日:日曜、年末年始(12/30~1/3) 留意事項:なし |
|---|---|
| サービスの提供時間 | 平日:- 土曜:- 日曜:- 祝日:- 留意事項:- 延長サービス:なし |
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | あり |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | あり |
第三者による評価
| 評価の実施状況等(記入日前4年間の状況) | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 当該結果の一部の公表の同意 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 2004-08-13 |
|---|---|
| 指定の更新年月日(直近) | 2022-08-13 |
| 介護保険法第71条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第54条の2に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第48条の3に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
居室・設備情報
居室以外の場所
| 食堂の面積 | 103m² |
|---|---|
| 機能訓練室の面積 | 64m² |
| 静養室の面積 | 13m² |
| 相談室の面積 | 8m² |
便所
| 便所の数 | うち車いす等対応可 | |
|---|---|---|
| 男女共用便所 | 5か所 | 3か所 |
浴室
| 総数 | 個浴 | 大浴槽 | 特殊浴槽 | リフト浴 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 浴室 | 1か所 | 1か所 | 1か所 | 0か所 | 1か所 |
| 専用浴室 | - | - | - | - | - |
| 兼用浴室 | - | - | - | - | - |
その他の浴室の設備状況
| 浴室 | 畳敷洗い場 |
|---|
福祉用具
| 車いす | あり |
|---|---|
| 歩行補助杖 | あり |
| 歩行器 | あり |
| その他 | 歩行補助車 4台 |
消火設備等
| 消火器 | あり |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | あり |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | あり |
送迎車両
| 送迎車輌 | 7台 |
|---|---|
| リフト車輌 | 3台 |