- 給与
- 給与 236,564 〜 299,284 円
- 仕事
内容 - リハビリを通じて利用者様の自立を支える！日勤専従の介護職として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 デイケアで、利用者様の在宅生活や自立を支える介護業務をお任せします。 ・リハビリテーションの補助 ・運動プログラムの実施支援 ・利用者様への声掛け、見守り ・日常生活に関わる介助 ・介護記録などの書類作成 ・近隣地域への送迎業務 ・活動の一環として行うeスポーツのサポート 利用者様の体調や様子を確認しながら、無理なくリハビリに取り組めるようサポートしていきます。 ◆ 利用者様に寄り添う支援 身体を動かすことへの不安や、日々の生活で感じている困りごとにも目を向け、一人ひとりに合わせた声掛けを大切にします。 できることを尊重しながら、利用者様が前向きな気持ちで活動できるよう、見守りとサポートを行う仕事です。 ◆ 記録・連携も大切な業務 リハビリや運動中の様子、利用者様の変化などを記録し、スタッフ間で情報を共有します。 ・日々の状態確認 ・活動内容や様子の記録 ・スタッフ間での情報共有 ・安全に配慮した見守り 介護技術だけでなく、利用者様の小さな変化に気づく観察力も活かせます。 ◆ 日勤専従で働きやすい環境 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きたい方に適した勤務形態です。 夜間勤務ではなく、日中の時間帯に利用者様のリハビリや活動を支援します。介護の仕事を続けながら、家庭やプライベートとの両立を目指したい方にもおすすめです。
- 募集
状況 - 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】8:30-17:30(月〜土)
- 応募
要件 - 必須：介護福祉士、自動車免許
デイケア さとやまの求人・採用求人数4件
- 給与
- 給与 233,225 〜 288,035 円
- 仕事
内容 - 一人ひとりの「できる」を支える！デイケアで取り組む理学療法士のリハビリ業務 ◆ 具体的な業務内容 デイケアにて、理学療法士として利用者様の身体機能や日常生活動作の維持・向上を支援します。 ・利用者様の身体機能や動作の確認、評価 ・一人ひとりの状態や目標に合わせたリハビリテーション ・運動機能の維持・向上を目的とした運動指導 ・日常生活動作に関するアドバイス ・リハビリテーション実施後の状態確認 ・支援内容や経過の記録 ・そのほか、デイケアにおける理学療法士業務全般 利用者様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう、できることを大切にしながら支援する仕事です。 ◆ 利用者様に寄り添うリハビリ 決められた訓練を一律に行うのではなく、利用者様それぞれの身体の状態や生活上の目標を確認しながら、必要なリハビリを考えていきます。 身体機能だけでなく、日常生活での動きや困りごとにも目を向け、継続的な支援につなげます。 ◆ 記録・連携を大切にする仕事 リハビリテーションの実施内容や利用者様の変化を記録し、状態を振り返りながら支援に活かします。 利用者様の小さな変化にも気づき、日々の関わりを通じてより良いリハビリテーションを目指せる環境です。 ◆ 日勤専従で取り組む理学療法士業務 日勤専従の勤務で、デイケアを利用される利用者様のリハビリテーションに集中して取り組めます。 資格を活かして、利用者様の自立した生活や地域での暮らしを支える仕事に携わりたい方に適した職種です。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：理学療法士
- 給与
- 給与 233,225 〜 288,035 円
- 仕事
内容 - 利用者様の「できる」を引き出す作業療法士！日勤専従で寄り添うデイケアのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイケアに通う利用者様を対象に、作業療法士として心身の状態や生活課題に合わせたリハビリテーションを行います。 ・身体機能、認知機能、日常生活動作の評価 ・利用者様一人ひとりに合わせたリハビリ内容の検討 ・個別リハビリや運動指導 ・食事、更衣、移動など日常生活動作の維持・向上に向けた支援 ・リハビリ実施後の状態確認、効果の評価 ・実施内容や利用者様の様子に関する記録 ・介護職などのスタッフとの情報共有、連携 ・その他、デイケア運営に付随する業務 利用者様の目標や生活背景を大切にしながら、住み慣れた地域でその人らしい暮らしを続けられるよう支援します。 ◆ 日勤専従で働きやすい環境 勤務は日勤専従のため、生活リズムを整えながら専門性を生かして働けます。 ・通所サービスで利用者様と継続的に関われる ・一人ひとりの変化を身近に感じられる ・在宅生活を支えるリハビリに携われる ・他職種と協力しながらチームで支援できる ◆ 作業療法士としての専門性を発揮 身体機能だけでなく、認知機能や日常生活動作にも目を向け、利用者様の「できること」を増やしていく仕事です。 これまでの経験を生かしたい方はもちろん、デイケアでの支援に関心がある方にも、利用者様の生活に深く寄り添うやりがいを感じていただけます。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：作業療法士
- 給与
- 給与 1,154 円
- 仕事
内容 - 通所を支える送迎ドライバーとして、利用者様の一日をサポート ◆ 具体的な業務内容 デイケアに通う利用者様の通所を支える、介護タクシー・ドライバーのお仕事です。 ・利用者様の送迎業務 ・安全運転を心がけた乗降時のサポート ・利用者様が安心して通所できるよう、丁寧な対応 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従で、生活リズムを整えながら働けます ・運転や利用者様とのコミュニケーションを通して、通所サービスを支える役割です ・利用者様一人ひとりに配慮した、落ち着いた対応が求められます
- 応募
要件 - 必須：自動車免許
応募者の声
介護職・ヘルパー
正社員
50代 女性
最終学歴：短大卒、経験年数：1年未満
収入面の改善を目指して、初任者研修の資格を活かせる介護のお仕事を探していました。こちらの施設は面接の際に見学も希望でき、現場の雰囲気を自分の目で確認しながら検討できる点が安心材料でした。訪問以外の働き方で、どちらかというと黙々と取り組める環境がある点も魅力でした。夜勤を含む勤務にも対応できる求人である点も良いと思いました。車通勤が可能で、送迎業務も相談できる点も良いと思いました。
投稿日：2026/02/12
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職場情報
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| あり | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | - |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| - | - |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| - | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
サービスの実施状況
利用者の内訳（介護度別）
| 利用者の人数 | 前年度同月の提供実績 | |
|---|---|---|
| 要介護1 | 139人 | 207人 |
| 要介護2 | 117人 | 134人 |
| 要介護3 | 36人 | 71人 |
| 要介護4 | 32人 | 26人 |
| 要介護5 | 22人 | 25人 |
| 要支援1 | 149人 | 100人 |
| 要支援2 | 384人 | 393人 |
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 139人 | 117人 | 36人 | 32人 | 22人 | 149人 | 384人 |
| 前年度同月の提供実績 | 207人 | 134人 | 71人 | 26人 | 25人 | 100人 | 393人 |
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | 退院時共同指導加算 サービス提供体制強化加算（Ⅰ） 介護職員処遇改善加算（Ⅲ） |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
静岡県沼津市東原560-1
事業所詳細
- 事業所名称
-
デイケア さとやま
- 事業所所在地
-
〒410-0304
静岡県沼津市東原560-1 - 事業所種別
-
- デイケア
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：地上階2階
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：-
延床面積：-
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
稙田 太郎
- 管理者職名
-
院長
- 運営法人
- 医療法人友愛会
- 運営法人カナ名称
-
-
- 運営者所在地
-
〒886-0212
宮崎県小林市野尻町東麓1170
| 介護サービス提供地域 | 沼津市（愛鷹、片浜今沢、原、金岡、岡宮）を中心に、事業所より送迎30分圏域 |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | なし |
|---|
営業時間
| 事務所の営業時間 | 平日：08時30分～17時30分 土曜：- 日曜：- 祝日：- 定休日：土日、祝日、年末年始含む 留意事項： |
|---|---|
| サービスの提供時間 | 平日：- 土曜：- 日曜：- 祝日：- 留意事項：- 延長サービス：なし |
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | あり |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | あり |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 介護サービス：2017-12-01 介護予防サービス：2017-12-01 |
|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 介護サービス：2019-07-01 介護予防サービス：2019-07-01 |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | なし |
居室・設備情報
居室以外の場所
| 機能訓練室の面積 | 154.355m² |
|---|---|
| 相談室の面積 | 8m² |
便所
| 便所の数 | うち車いす等対応可 | |
|---|---|---|
| 男女共用便所 | 1か所 | 1か所 |
| 男子便所 | 1か所 | 0か所 |
| 女子便所 | 1か所 | 0か所 |
福祉用具
| 車いす | あり |
|---|---|
| 歩行補助杖 | あり |
| 歩行器 | あり |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
送迎車両
| 送迎車輌 | 8台 |
|---|---|
| リフト車輌 | 5台 |
