- 給与
- 給与 1,282 〜 1,397 円
- 募集
状況 - 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
- 応募
要件 - 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
パナソニックエイジフリー ハウス 相模原横山台・小規模多機能の求人・採用求人数7件
- 給与
- 給与 1,282 〜 1,397 円
- 募集
状況 - 【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
- 応募
要件 - 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
- 給与
- 給与 304,000 〜 349,000 円
- 募集
状況 - 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
- 応募
要件 - いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士
- 給与
- 給与 271,000 〜 289,000 円
- 募集
状況 - 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
- 給与
- 給与 1,287 円
- 仕事
内容 - ご入居者が快適に過ごせるよう、居室の清掃・片付け、食事の湯煎や盛り付け、衣服・シーツの洗濯などを担当します。身体介護や専門的な対応はなく、普段の家事経験を活かせる仕事です。
- 募集
状況 - 【準夜】16:00-20:00(月〜日)
- 応募
要件 - 無資格可
- 給与
- 給与 1,333 円
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：ケアマネジャー（介護支援専門員）
- 給与
- 給与 304,000 円
- 募集
状況 - 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：ケアマネジャー（介護支援専門員）
応募者の声
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
60代 男性
経験年数：未回答
現在の遠方の職場に通っており移動が大変なため、自宅から通いやすい職場を探していました。こちらの施設で募集している夜勤専従の求人に興味を持ち、応募いたしました。
投稿日：2026/09/04
介護助手
パート・アルバイト
70代 女性
経験年数：10年以上
こちらの法人は通いやすい距離にあり、通勤時間の希望にも合いそうだと感じました。早番・遅番・通し勤務・準夜勤など働き方の選択肢がある点も魅力で、生活に合わせて検討しやすいと思いました。
投稿日：2026/03/23
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職場情報
利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度1.7
要支援1（13.6％）
要支援2（9.1％）
要介護1（36.4％）
要介護2（13.6％）
要介護3（18.2％）
要介護4（4.5％）
要介護5（4.5％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 18人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（58.8％）
パート（41.2％）
従業員の男女比
男性0
：
女性10
従業員の経験年数
1年未満（64.7％）
1年〜3年未満（29.4％）
3年〜5年未満（5.9％）
5年〜10年未満（0％）
10年以上（0％）
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | 1人 | - | 1人 |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| 15人 | - | - | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | - |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| 1人 | - | - |
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 6人 | - | - | 12人 |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| 2人 | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | - | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
採用人数
| 常勤 | 非常勤 | |
|---|---|---|
| 介護支援専門員 | 0人 | 1人 |
職種ごとの経験年数
教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | 毎月、必須項目の研修を毎月行っている。4月（サービスの人員について）、5月感染症及び食中毒の発生の予防及び蔓延の防止に関する研修、6月（認知症及び認知症ケアに関する研修）、7月（利用者のプライバシーの保護の取り組みに関する研修）、8月（身体拘束の排除のm枝の取り組みに関する研修）、（相模原市保健所主催・結核と感染症の基礎知識の講習会の伝達）、9月（高齢者福祉施設等救急講習会伝達）、（接遇・マナー研修）、10月（倫理及び法令順守に関する研修）、11月（事故の発生またはその再発の防止に関する研修）、認知症実践者研修の参加。 |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー（評価者）の人数 | 0人 |
段位取得者の人数
| レベル２① | レベル２② | レベル３ | レベル４ |
|---|---|---|---|
| - | - | - | - |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護指導者養成研修修了者の人数 | 0人 |
|---|---|
| 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 | 1人 |
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 | 3人 |
| 認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数（上記および認知症介護基礎研修を除く） | 0人 |
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| あり | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | なし |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| なし | なし |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| なし | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | 介護職員等特定処遇改善加算（Ⅰ） 介護職員等特定処遇改善加算（Ⅱ） サービス提供体制強化加算（Ⅲ） 介護職員処遇改善加算（Ⅱ） 総合マネジメント体制強化加算 |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
神奈川県相模原市中央区横山台1-40-192
事業所詳細
- 事業所名称
-
パナソニックエイジフリー ハウス 相模原横山台・小規模多機能
- 事業所所在地
-
〒252-0241
神奈川県相模原市中央区横山台1-40-192 - 事業所種別
-
- 小規模多機能型居宅介護
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：-
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：1029.29m²
延床面積：247.8m²
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
小林 暢子
- 管理者職名
-
管理者
- 運営法人
- パナソニックエイジフリー 株式会社
- 運営法人カナ名称
-
-
- 運営者所在地
-
〒571-0050
大阪府門真市門真1048
| 介護サービス提供地域 | 相模原市：下九沢、南橋本１～４、清新３、５～８、小町通１、２、中央１～６、横山台１、２、上溝１～７、横山１～６、富士見１～６、相生１～４、千代田１～７、星が丘１～４ |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | あり |
|---|---|
| 介護保険サービスの指定状況 | 通常の指定 |
| 障害福祉サービスの指定状況 | 通常の指定 |
営業時間
| サービスの提供時間 | 平日：- 土曜：- 日曜：- 祝日：- 留意事項：- 延長サービス：なし |
|---|
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
運営推進会議の開催状況
| 開催実績 | ２ケ月に1回集合での開催実施 |
|---|---|
| 参加者延べ人数 | 10人 |
| 協議内容等 | ・実績報告（企業理念、平均年齢、平均介護度、職員体制、ヒヤリハット・事故報告
・活動報告 を対面にて報告する。 |
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 当該結果の一部の公表の同意 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | あり |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 介護サービス：2016-04-01 介護予防サービス：2016-04-01 |
|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 介護サービス：2022-04-01 介護予防サービス：2022-04-01 |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | なし |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | なし |
居室・設備情報
居室
| 個室 | 6室 |
|---|
居室以外の場所
| 食堂の面積 | 64.38m² |
|---|
福祉用具
| 車いす | なし |
|---|---|
| 歩行補助杖 | なし |
| 歩行器 | なし |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
