- 給与
- 給与 250,000 円
- 仕事
内容 - 一人ひとりの暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支える居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する提案や調整 ・サービス提供事業所との連絡・連携 ・ケアプランの見直しや継続的な支援 ・要介護認定に関する支援や調査対応 利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧に把握し、その方らしい暮らしを支える役割です。 ◆ 日勤専従で働きやすい環境 勤務は日勤専従のため、生活リズムを整えながらケアマネジャーとして活躍できます。 訪問や関係機関との調整、書類作成など、さまざまな業務を通して地域の介護を支えていきます。 ◆ 多職種・関係機関との連携 利用者様に適切な支援を届けるため、介護サービス事業所や医療機関、行政などと連携します。 ・必要なサービスの調整 ・支援内容に関する情報共有 ・ご家族への説明や相談対応 ・状況の変化に応じた支援の見直し 周囲と協力しながら、利用者様とご家族を継続的に支援するお仕事です。 ◆ ケアマネジャーとして成長できる仕事 相談対応からケアプラン作成、サービス調整まで幅広く携わるため、介護支援専門員としての専門性を活かせます。 利用者様の生活に深く寄り添いながら、地域に根ざしたケアマネジメントに取り組みたい方に適した職場です。
- 募集
状況 - 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：ケアマネジャー（介護支援専門員）
トータルケアサービス高輪事業所の求人・採用求人数1件
株式会社 ティーシーエス
「トータルケアサービス高輪事業所」は、経営陣とスタッフが直接コミュニケートし、真心ケアを目指す、個々の力を適切に評価し、働き手全員が成長できる、活気があり、くつろげる環境の職場です。
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職場情報
利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度1.7
要支援1（17.9％）
要支援2（14.5％）
要介護1（21.4％）
要介護2（22.8％）
要介護3（10.3％）
要介護4（9％）
要介護5（4.1％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 4人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（33.3％）
パート（66.7％）
従業員の男女比
男性1.7
：
女性8.3
従業員の経験年数
1年未満（0％）
1年〜3年未満（0％）
3年〜5年未満（0％）
5年〜10年未満（83.3％）
10年以上（16.7％）
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | - | - | - |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| - | - | - | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | - |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| - | 2人 | - |
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 1人 | 1人 | - | - |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| - | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | - | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | 1人 |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | 1人 |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
職種ごとの経験年数
教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | 法人が運営する他の居宅介護支援事業所と合同で月に一度定期的に研修会を行い、居宅介護支援の提供に関係する情報交換や事例検討等の機会を設けている。
その他、各地域包括支援センター主催の研修会等に積極的に参加している。 |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー（評価者）の人数 | - |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護指導者養成研修修了者の人数 | 0人 |
|---|---|
| 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 | 0人 |
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 | 0人 |
| 認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数（上記および認知症介護基礎研修を除く） | 0人 |
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| なし | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | - |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| - | - |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| - | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
サービスの実施状況
利用者の内訳（介護度別）
| 利用者の人数 | 前年度同月の提供実績 | |
|---|---|---|
| 要介護1 | 20人 | 28人 |
| 要介護2 | 19人 | 24人 |
| 要介護3 | 9人 | 15人 |
| 要介護4 | 8人 | 9人 |
| 要介護5 | 3人 | 5人 |
| 要支援1 | 17人 | 14人 |
| 要支援2 | 10人 | 17人 |
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 20人 | 19人 | 9人 | 8人 | 3人 | 17人 | 10人 |
| 前年度同月の提供実績 | 28人 | 24人 | 15人 | 9人 | 5人 | 14人 | 17人 |
公正中立性の確保
前6ヶ月間に作成したケアプランにおける各サービスの利用割合
| 訪問介護 | 通所介護 | 地域密着型通所介護 | 福祉用具貸与 |
|---|---|---|---|
| 41.5% | 39% | 8.9% | 68.6% |
前6ヶ月間に作成したケアプランにおける同一事業所によって提供された各サービスの割合と事業所名（上位3位）
| 訪問介護 | 割合 | |
|---|---|---|
| 事業所名（1位） | トータルケアサービス高輪事業所 | 53.6% |
| 事業所名（2位） | ワンダフルサポート | 17.3% |
| 事業所名（3位） | ケアメイト品川 | 3.4% |
| 通所介護 | 割合 | |
|---|---|---|
| 事業所名（1位） | デイサービスセンター友の里三田 | 33.2% |
| 事業所名（2位） | デイサービスセンター友の里旗の台 | 7.8% |
| 事業所名（3位） | 虎の門高齢者在宅サービスセンター | 9% |
| 地域密着型通所介護 | 割合 | |
|---|---|---|
| 事業所名（1位） | レコードブック芝公園 | 10.7% |
| 事業所名（2位） | リハビリの風エンジョイ麻布 | 4.1% |
| 事業所名（3位） | スマイルデイ皐月 | 2.8% |
| 福祉用具貸与 | 割合 | |
|---|---|---|
| 事業所名（1位） | トータルケアサービス本社事業所 | 60.4% |
| 事業所名（2位） | フロンテイア大田 | 10.1% |
| 事業所名（3位） | パナソニック品川 | 5.1% |
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | 退院・退所加算（Ⅰ）イ |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
東京都港区三田3-7-16御田八幡ビル1F
事業所詳細
- 事業所名称
-
トータルケアサービス高輪事業所
- 事業所所在地
-
〒108-0073
東京都港区三田3-7-16御田八幡ビル1F - 事業所種別
-
- 居宅介護支援
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：-
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：-
延床面積：-
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
姉川 訓子
- 管理者職名
-
管理者
- 運営法人
- 株式会社 ティーシーエス
- 運営法人カナ名称
-
-
- 運営者所在地
-
〒146-0082
東京都大田区池上6-30-9
| 介護サービス提供地域 | 東京都港区、品川区、渋谷区、目黒区、大田区、世田谷区 |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | なし |
|---|
営業時間
| 事務所の営業時間 | 平日：09時00分～18時00分 土曜：- 日曜：- 祝日：- 定休日：土曜・日曜・祝祭日 留意事項：ご利用者様の御都合で土日や祝祭日におけるご面談をご希望される場合は、ご相談に 応じさせて頂きます。 |
|---|---|
| サービスの提供時間 | 平日：- 土曜：- 日曜：- 祝日：- 留意事項：- 延長サービス：なし |
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | あり |
|---|
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 2001-05-01 |
|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 2020-05-01 |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | あり |
居室・設備情報
福祉用具
| 車いす | なし |
|---|---|
| 歩行補助杖 | なし |
| 歩行器 | なし |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
