- 給与
- 給与 205,000 〜 230,000 円
- 仕事
内容 - 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で取り組む居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認やケアプランの見直し ・利用者様の在宅生活を支える継続的な支援 利用者様一人ひとりの希望や生活背景に寄り添い、必要な支援につなげていく役割です。 ◆ 日勤専従で働くケアマネジャー 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして専門性を活かして働けます。 利用者様やご家族との対話を大切にしながら、介護サービス事業所や関係機関と連携し、安心した在宅生活を支援します。 ◆ 利用者様に寄り添う支援 ケアプランを作成するだけでなく、利用者様の暮らしの変化を把握し、必要に応じて支援内容を調整することも大切な業務です。 ◇ 住み慣れた環境での生活を支える ◇ ご家族の不安や相談にも寄り添う ◇ 多職種・関係機関と連携して支援する ◇ 継続的な関わりを通して生活をサポートする
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 必須：ケアマネジャー（介護支援専門員）、自動車免許
ケアマネオフィスみちくさの求人・採用求人数1件
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職場情報
利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度2.1
要支援1（33.3％）
要支援2（0％）
要介護1（0％）
要介護2（33.3％）
要介護3（0％）
要介護4（33.3％）
要介護5（0％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 2人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（100％）
パート（0％）
従業員の経験年数
1年未満（100％）
1年〜3年未満（0％）
3年〜5年未満（0％）
5年〜10年未満（0％）
10年以上（0％）
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | - | - | - |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| - | - | - | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | - |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| - | 1人 | - |
職種ごとの経験年数
教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | WEB研修、事例検討会 |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー（評価者）の人数 | - |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護指導者養成研修修了者の人数 | 0人 |
|---|---|
| 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 | 0人 |
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 | 0人 |
| 認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数（上記および認知症介護基礎研修を除く） | 0人 |
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| なし | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | - |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| - | - |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| - | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
サービスの実施状況
利用者の内訳（介護度別）
| 利用者の人数 | 前年度同月の提供実績 | |
|---|---|---|
| 要介護1 | 1人 | 13人 |
| 要介護2 | - | 10人 |
| 要介護3 | - | 4人 |
| 要介護4 | 5人 | 11人 |
| 要介護5 | 9人 | 5人 |
| 要支援1 | - | 19人 |
| 要支援2 | - | 15人 |
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 1人 | - | - | 5人 | 9人 | - | - |
| 前年度同月の提供実績 | 13人 | 10人 | 4人 | 11人 | 5人 | 19人 | 15人 |
公正中立性の確保
前6ヶ月間に作成したケアプランにおける各サービスの利用割合
| 訪問介護 | 通所介護 | 地域密着型通所介護 | 福祉用具貸与 |
|---|---|---|---|
| - | 59% | 7% | 73% |
前6ヶ月間に作成したケアプランにおける同一事業所によって提供された各サービスの割合と事業所名（上位3位）
| 通所介護 | 割合 | |
|---|---|---|
| 事業所名（1位） | デイサービス樽味 | 40% |
| 事業所名（2位） | うめのもとの里 | 30% |
| 事業所名（3位） | 福角の里 | 30% |
| 福祉用具貸与 | 割合 | |
|---|---|---|
| 事業所名（1位） | ぷく | 52.2% |
| 事業所名（2位） | 西日本商事 | 9.8% |
| 事業所名（3位） | ダスキン | 4.9% |
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | 退院・退所加算（Ⅰ）イ 退院・退所加算（Ⅰ）ロ 退院・退所加算（Ⅱ）イ 退院・退所加算（Ⅱ）ロ 退院・退所加算（Ⅲ） 入院時情報連携加算（Ⅰ） 入院時情報連携加算（Ⅱ） |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
愛媛県松山市祝谷2-10-19フラットパインヒル
事業所詳細
- 事業所名称
-
ケアマネオフィスみちくさ
- 事業所所在地
-
〒790-0833
愛媛県松山市祝谷2-10-19フラットパインヒル - 事業所種別
-
- 居宅介護支援
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：-
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：-
延床面積：-
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
仲原章子
- 管理者職名
-
管理者
- 運営法人
- 有限会社 戸田医療器
- 運営法人カナ名称
-
-
- 運営者所在地
-
〒791-0242
愛媛県松山市北梅本町740-1
| 介護サービス提供地域 | 事業所から概ね５ｋｍ圏域 |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | なし |
|---|
営業時間
| 事務所の営業時間 | 平日：08時30分～17時30分 土曜：- 日曜：- 祝日：- 定休日：平日以外 留意事項： |
|---|---|
| サービスの提供時間 | 平日：- 土曜：- 日曜：- 祝日：- 留意事項：- 延長サービス：なし |
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | あり |
|---|
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 2018-12-01 |
|---|---|
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | なし |
居室・設備情報
福祉用具
| 車いす | なし |
|---|---|
| 歩行補助杖 | なし |
| 歩行器 | なし |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
