- 給与
- 給与 222,956 〜 240,229 円
- 仕事
内容 - 日勤のみで働きやすいデイサービス！利用者様に寄り添う介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用される利用者様の生活を支える、介護業務をお任せします。 ・利用者様の見守りや日常生活のサポート ・身体介助などの介護業務 ・利用者様とのコミュニケーション ・施設内での環境整備 ・介護記録の作成や申し送り 利用者様一人ひとりの状態やお気持ちに寄り添いながら、安心して過ごせる時間をサポートしていただきます。 ◆ 日勤専従で無理なく勤務 夜勤のない日勤専従の働き方です。 生活リズムを整えやすく、ご家庭やプライベートと両立しながら介護の仕事を続けたい方にも適しています。 ◆ 利用者様との関わりを大切にできる仕事 デイサービスでは、利用者様が日中を安心して過ごせるよう、日々の変化を見守ることが大切です。 会話やふれあいを通じて信頼関係を築きながら、利用者様の笑顔や「ありがとう」を身近に感じられます。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
デイリハセンターうちリハ深谷の求人・採用求人数8件
株式会社 和一
デイリハセンターうちリハ深谷は、株式会社和一が運営する埼玉県深谷市に位置するデイサービスで、職員が成長を感じられる環境を提供し、初任者研修をお持ちの介護職・ヘルパーを募集しており、各種保険完備、マイカー通勤可能な職場環境を抱えています。
- 給与
- 給与 1,196 〜 1,258 円
- 仕事
内容 - 日勤専従で利用者様の毎日を支える！デイサービスでの介護業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにて、日中を過ごす利用者様の介護業務を担当していただきます。 ・利用者様の状態に合わせた日常生活のサポート ・レクリエーションや活動時の見守り、参加支援 ・利用者様とのコミュニケーション ・安心して過ごしていただくための環境整備 ・介護業務に付随するサポート 一人ひとりの様子を丁寧に見ながら、できることを大切にした支援を行うお仕事です。 ◆ 日勤専従の働き方 夜勤はなく、日中の時間帯を中心に勤務する日勤専従です。 生活リズムを整えながら働きたい方や、ご家庭との両立を目指す方にも取り組みやすい働き方です。利用者様との会話や交流を大切にしながら、明るく穏やかな時間を支えていただきます。 ◆ 利用者様に寄り添う介護 デイサービスでは、利用者様が住み慣れた地域での生活を続けられるよう、日中の活動や交流をサポートします。 小さな変化にも気を配り、安心して過ごせるように声をかけることも大切な業務の一つ。介護の技術だけでなく、思いやりやコミュニケーション力を活かせるお仕事です。
- 募集
状況 - 【日勤】8:00-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
- 給与
- 給与 255,846 〜 263,279 円
- 仕事
内容 - 日勤専従で利用者様の「できる」を支える！デイサービスで理学療法士として活躍しませんか ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用される利用者様に対し、理学療法士として身体機能の維持・向上をサポートしていただきます。 ・利用者様の心身の状態や生活状況の確認 ・一人ひとりに合わせた機能訓練の実施 ・身体機能や動作に関する評価 ・安全に身体を動かすための運動方法や動作のアドバイス ・日常生活での困りごとに寄り添った支援 ・利用者様との会話や声かけを通じた状態確認 ◆ 記録・チーム連携 ・実施したリハビリ内容や利用者様の様子の記録 ・状態の変化や気づきの共有 ・介護職員や看護職員など、他職種との情報連携 ・チームで利用者様の在宅生活を支えるためのサポート ◆ 働き方のポイント ・日勤専従のため、生活リズムを整えながら働けます ・デイサービスでの勤務を通じて、利用者様の変化を継続的に見守れます ・理学療法士の専門性を活かし、日常生活につながるリハビリを提供できます ・利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら、丁寧なケアに取り組めます 利用者様一人ひとりに向き合い、身体機能だけでなく、その人らしい生活を支える理学療法士のお仕事です。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 必須：理学療法士、自動車免許
- 給与
- 給与 1,300 円
- 仕事
内容 - 利用者様の「できる」を支える理学療法士！日勤専従でリハビリの力を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにて、理学療法士として利用者様の身体機能や生活動作の維持・向上をサポートします。 ・利用者様の身体状態や生活状況の確認 ・一人ひとりに合わせた機能訓練の実施 ・運動方法や身体の動かし方に関するアドバイス ・日常生活動作に関する評価や支援 ・利用者様への声かけ、コミュニケーション ・介護職員や看護職員など、多職種との情報共有 ・機能訓練に関する記録や書類作成 利用者様の変化を丁寧に確認しながら、その方らしい生活を続けられるよう支援していきます。 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、理学療法士として専門性を活かして働けます。 利用者様との関わりを大切にし、身体機能だけでなく、気持ちにも寄り添ったリハビリテーションを提供するお仕事です。 ◆ チームで利用者様を支える環境 理学療法士だけで業務を完結するのではなく、介護職員や看護職員などと連携しながら、利用者様の状態や目標を共有します。 職種の垣根を越えて協力し、より良いサービスを考えながら支援に取り組めることが、デイサービスで働く魅力の一つです。 ◆ 記録・情報共有も大切な業務 実施した訓練内容や利用者様の様子、身体状態の変化などを記録し、スタッフ間で共有します。 日々の小さな変化にも目を向け、継続した支援につなげていきます。利用者様との会話や反応から得られる気づきも、大切な情報として活かします。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 必須：理学療法士
- 給与
- 給与 1,300 円
- 仕事
内容 - デイサービスでのリハビリ業務を担当します。 利用者様一人ひとりに合わせた個別機能訓練を行い、運動プログラムの提案や指導をします。機能訓練計画書の作成・評価・記録も担当します。 看護師や介護士と連携して情報を共有し、利用者様との会話や声かけを通じた心のケアにも取り組みます。 送迎には軽自動車やワンボックスカー（セレナ等）を使用します。送迎エリアは深谷市、寄居町、熊谷市の一部です。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 必須：理学療法士、自動車免許
- 給与
- 給与 1,300 円
- 仕事
内容 - 利用者様の「できる」を支える作業療法士！日勤でリハビリに向き合うデイサービスのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにて、利用者様一人ひとりの身体状況や生活上の目標に合わせたリハビリ業務をお任せします。 ・個別機能訓練の実施 ・運動プログラムの提案、指導 ・日常生活動作の維持・向上を目的とした支援 ・利用者様への声かけやコミュニケーション ・機能訓練計画の作成、評価 ・リハビリ内容や利用者様の様子に関する記録 ・看護職員、介護職員など他職種との情報共有 利用者様の小さな変化やできるようになったことを見逃さず、前向きな気持ちで取り組めるよう支援します。 ◆ チームで進めるリハビリ 作業療法士としての専門性を活かしながら、看護職員や介護職員と連携してサービスを提供します。 ・利用者様の状態や変化をスタッフ間で共有 ・ケアの方向性を確認しながら支援 ・日々の気づきを活かしたリハビリ内容の見直し ・会話や声かけを通じた心身両面のサポート 一人で抱え込まず、周囲と相談しながら利用者様に合ったケアを考えられる環境です。 ◆ 記録・評価も大切な業務 実施した訓練内容や利用者様の反応を記録し、今後の支援につなげます。 ・機能訓練の実施記録 ・利用者様の状態や変化の確認 ・計画に沿った評価 ・スタッフ間での申し送りや情報共有 日々の積み重ねを丁寧に振り返り、より良いリハビリサービスを目指します。 ◆ 日勤専従で生活リズムを整えやすい働き方 勤務は日勤専従。デイサービスでの勤務のため、利用者様が通所されている時間帯を中心に、リハビリ業務や記録、スタッフとの連携を行います。 作業療法士として利用者様にじっくり向き合いながら、専門性を活かして働きたい方に適したお仕事です。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 必須：作業療法士、自動車免許
- 給与
- 給与 255,846 〜 263,279 円
- 仕事
内容 - 日勤専従で生活に寄り添う！デイサービスで活躍する作業療法士のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用される利用者様に対し、作業療法士として心身の状態や生活背景をふまえた支援を行います。 ・利用者様の身体機能や日常生活動作の確認 ・一人ひとりに合わせたリハビリテーションの実施 ・日常生活での動作や過ごし方に関するアドバイス ・利用者様とのコミュニケーションや体調確認 ・介護職員や看護職員など、多職種との情報共有 ・支援内容や利用者様の様子に関する記録 利用者様の小さな変化にも目を向けながら、できることを大切にした支援を行うポジションです。 ◆ 日勤専従で働きやすい環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、利用者様とじっくり向き合うことができます。 デイサービスでの業務を通じて、利用者様の在宅生活の継続や、毎日の楽しみにつながる支援に携われます。 ◆ チームで支えるサービス 作業療法士だけで完結するのではなく、介護職員や看護職員などと連携しながら、利用者様の状態や目標を共有して支援します。 専門職としての視点を活かしつつ、スタッフ同士で協力してより良いサービスを提供できる環境です。
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 必須：作業療法士、自動車免許
- 給与
- 給与 222,560 円
- 仕事
内容 - デイサービスで日勤専従！作業療法士として利用者様の毎日を支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにて、作業療法士として利用者様の生活を支える業務に携わっていただきます。 ◇ 作業療法士としての専門性を活かした支援 ◇ 利用者様一人ひとりに寄り添うサービス提供 ◇ デイサービスでのケア・支援業務 ◆ 働き方の特徴 ◇ シフトは日勤専従 ◇ デイサービスでの勤務のため、日中の時間帯を中心に働けます ◇ 作業療法士の資格・経験を活かして活躍できます ◆ こんな方におすすめ ◇ 利用者様と丁寧に関わる仕事がしたい方 ◇ 作業療法士として地域の介護に貢献したい方 ◇ 日勤専従で安定した働き方を希望する方
- 募集
状況 - 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
- 応募
要件 - 必須：作業療法士
応募者の声
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
50代 女性
最終学歴：高等学校卒、経験年数：未回答
こちらの法人はデイサービスで送迎業務が発生する場合があるとのことで、応募の段階で運転免許の有無をきちんと確認していただけたのが安心材料になりました。勤務地についても、通いやすさを優先して希望を相談できました。面接に向けたやり取りも丁寧で、話しやすい雰囲気だった点が印象に残っています。
投稿日：2025/10/31
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職場情報
利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度1.8
要支援1（0％）
要支援2（0％）
要介護1（53.2％）
要介護2（29.8％）
要介護3（6.4％）
要介護4（6.4％）
要介護5（4.3％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 8人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（75％）
パート（25％）
従業員の男女比
男性6.7
：
女性3.3
従業員の体制
要介護者5.1人
：
職員1人
従業員の経験年数
1年未満（12.5％）
1年〜3年未満（62.5％）
3年〜5年未満（12.5％）
5年〜10年未満（12.5％）
10年以上（0％）
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | - | 1人 | - |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| - | - | - | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | - |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| - | - | - |
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 1人 | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| - | - | 1人 | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| 3人 | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | 1人 | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
時間・シフト別の体制
宿泊サービス提供職員の保有資格等
| 介護福祉士 | なし |
|---|---|
| 看護職員 | なし |
| 上記以外の介護職員 | なし |
職種ごとの経験年数
教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | 毎月１回水曜日に研修を実施
定期的にコミュニケーション等の研修を実施。 |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー（評価者）の人数 | 0人 |
段位取得者の人数
| レベル２① | レベル２② | レベル３ | レベル４ |
|---|---|---|---|
| - | - | - | - |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護指導者養成研修修了者の人数 | 1人 |
|---|
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| あり | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | - |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| - | - |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| - | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
サービスの実施状況
利用者の内訳（介護度別）
| 利用者の人数 | 前年度同月の提供実績 | |
|---|---|---|
| 要介護1 | 39人 | 37人 |
| 要介護2 | 14人 | 17人 |
| 要介護3 | 3人 | 4人 |
| 要介護4 | 4人 | 2人 |
| 要介護5 | 1人 | - |
| 要支援1 | - | - |
| 要支援2 | - | - |
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 39人 | 14人 | 3人 | 4人 | 1人 | - | - |
| 前年度同月の提供実績 | 37人 | 17人 | 4人 | 2人 | - | - | - |
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | ADL維持等加算（Ⅰ） 個別機能訓練加算（Ⅰ）ロ 個別機能訓練加算（Ⅱ） 科学的介護推進体制加算 介護職員等特定処遇改善加算（Ⅱ） 介護職員処遇改善加算（Ⅱ） 介護職員処遇改善加算（Ⅴ） |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
埼玉県深谷市東大沼280-1
事業所詳細
- 事業所名称
-
デイリハセンターうちリハ深谷
- 事業所所在地
-
〒366-0828
埼玉県深谷市東大沼280-1 - 事業所種別
-
- デイサービス
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：地上階1階
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：-
延床面積：-
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
山田太一
- 管理者職名
-
管理者
- 運営法人
- 株式会社 和一
- 運営法人カナ名称
-
-
- 運営者所在地
-
〒366-0828
埼玉県深谷市東大沼280-1
| 介護サービス提供地域 | 深谷市、寄居町、熊谷市 |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | なし |
|---|---|
| 介護保険サービスの指定状況 | 通常の指定 |
| 障害福祉サービスの指定状況 | なし |
営業時間
| 事務所の営業時間 | 平日：08時30分～17時30分 土曜：- 日曜：- 祝日：08時30分～17時30分 定休日：土曜日、日曜日、年末年始（12月31日～1月3日） 留意事項： |
|---|---|
| サービスの提供時間 | 平日：- 土曜：- 日曜：- 祝日：- 留意事項：- 延長サービス：なし |
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
運営推進会議の開催状況
| 開催実績 | あり |
|---|---|
| 参加者延べ人数 | 5人 |
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 当該結果の一部の公表の同意 | あり |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 2012-06-01 |
|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 2012-06-01 |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
居室・設備情報
居室以外の場所
| 食堂の面積 | 107.45m² |
|---|---|
| 機能訓練室の面積 | 107.45m² |
| 静養室の面積 | 4.96m² |
| 相談室の面積 | 8.28m² |
便所
| 便所の数 | うち車いす等対応可 | |
|---|---|---|
| 男女共用便所 | 3か所 | 2か所 |
福祉用具
| 車いす | あり |
|---|---|
| 歩行補助杖 | あり |
| 歩行器 | あり |
消火設備等
| 消火器 | あり |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | あり |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | あり |
送迎車両
| 送迎車輌 | 5台 |
|---|
