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生協芦原診療所の職場情報
生協芦原診療所の利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度2
要支援1（0％）
要支援2（0％）
要介護1（46.2％）
要介護2（23.1％）
要介護3（23.1％）
要介護4（3.8％）
要介護5（3.8％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
生協芦原診療所の従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 17人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（75％）
パート（25％）
従業員の体制
要介護者2.8人
：
職員1人
従業員の経験年数
1年未満（0％）
1年〜3年未満（0％）
3年〜5年未満（0％）
5年〜10年未満（0％）
10年以上（100％）
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | - | 4人 | - |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| 7人 | 3人 | - | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | - |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| - | - | - |
資格を有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 6人 | - | 1人 | - |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| - | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | 3人 | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
|
訪問介護員養成研修 相当研修修了者 |
義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
時間・シフト別の体制
宿泊サービスの提供時間内職員数
| 通常時の人数 | 0人 |
|---|
時間帯での増員
| 朝食介助時 | 0人 |
|---|---|
| 夕食介助時 | 0人 |
生協芦原診療所の職種ごとの経験年数
- 合計
- 常勤
- 非常勤
生協芦原診療所の教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | 外部研修に参加。伝達講習の形で、他の職員にフィードバックしている。（感染症について・介護技術について・記録について・高齢者虐待について） |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | アセッサー（評価者）の人数 |
|---|---|
| なし | 0人 |
段位取得者の人数
| レベル２① | レベル２② | レベル３ | レベル４ |
|---|---|---|---|
| - | - | - | - |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 | 0人 |
|---|---|
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 | 2人 |
生協芦原診療所のサービス情報
生協芦原診療所のサービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 | 通院等乗降介助の実施 |
|---|---|---|
| あり | なし | なし |
| 定期巡回サービスの実施 | 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| - | - | - |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） | |
| - | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
生協芦原診療所のサービスの実施状況
利用者の内訳（介護度別）
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 14人 | 9人 | 6人 | 4人 | 3人 | - | - |
| 前年度同月の提供実績 | 11人 | 4人 | 5人 | 2人 | 1人 | - | - |
生協芦原診療所の介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 |
入浴介助加算（Ⅰ） 介護職員等特定処遇改善加算（Ⅰ） サービス提供体制強化加算（Ⅰ） 介護職員処遇改善加算（Ⅰ） 介護職員処遇改善加算（Ⅴ） |
|---|
生協芦原診療所の施設詳細
施設概要
| 施設名称 | 生協芦原診療所 | ||
|---|---|---|---|
| カナ名称 | - | ||
| 施設所在地 |
〒640-8124 和歌山県和歌山市雄松町2-55 |
||
| 施設種別 | デイサービス | 地上階・地下階 | 地上階2階 |
| 施設利用階数 | - | 入居定員 | - |
| 居室総数 | - | 敷地面積 | - |
| 延床面積 | - | 居室面積 | - |
| 建物構造 | - | ||
| 管理者氏名 | 坂口 美香 | 管理者職名 | 診療所事務長 |
| 運営法人 | 和歌山中央医療生活協同組合 | ||
| 運営法人カナ名称 | - | ||
| 運営者所在地 |
〒640-8390 和歌山県和歌山市有本143-1 |
||
| 介護サービス 提供地域 |
和歌山市 | ||
|---|---|---|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に 利用できるサービス |
なし | ||
|---|---|---|---|
| 介護保険サービスの指定状況 | 通常の指定 | ||
| 障害福祉サービスの指定状況 | なし |
営業時間
| 事業所の営業時間 | 平日 | 08時30分～17時00分 | |
|---|---|---|---|
| 土曜 | 08時30分～17時00分 | ||
| 日曜 | - | ||
| 祝日 | - | ||
| 定休日 | 日・祝日、5/1、8/13～8/15、12/30～１/4 | ||
| 留意事項 | ゴールデンウィーク、お盆、年末年始の休みが長期になる場合には、臨時で営業日を設けることがあります。 | ||
| サービスの提供時間 | 平日 | - | |
| 土曜 | - | ||
| 日曜 | - | ||
| 祝日 | - | ||
| 留意事項 | - | ||
| 延長サービス | なし | ||
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
運営推進会議の開催状況
| 開催実績 | 2025年度は11月と2026年3月対面で実施した。 | ||
|---|---|---|---|
| 参加者延べ人数 | 12人 | ||
| 協議内容等 | デイサービスのレクリエーション（月行事）個別機能訓練の報告・菜園の報告をおこなった。 地域の高齢者の支援活動、昼食会、ふれ愛カフェの取り組み、うたごえ喫茶などの紹介も行った。 利用者さま、ご家族さまからの要望やご意見を受け、地域の方を交え意見交換を行った。 参加利用者さまより、デイサービスの昼食のおかずはときどき固いときがある。細かく切ってくれても食材そのものが固いのでどうにかしてほしい。というご意見が出、それに対して、包括の職員さまより、委託業者にやわらかいメニューの提供を依頼することやレンジで20秒くらいあっためて提供するなどの提案が出された。 | ||
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の 意見等を把握する取組 |
あり | ||
|---|---|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等 （記入日前4年間の状況） |
なし | ||
|---|---|---|---|
| 実施した直近の年月日 （評価結果確定日） |
2025-12-25 | ||
| 当該結果の開示状況 | なし | ||
| 実施した評価機関の名称 | 日本医療福祉生活協同組合連合会 | ||
| 当該結果の一部の 公表の同意 |
なし | ||
| 評価機関による総評 | 合計 評点 a サービス提供内容を十分に説明された 26 6.5 b 個人ごとの計画に沿って、サービスが提供された 24 7.7 c 施設は清潔で快適だった 24 7.5 d 職員同士で連絡や引継ぎができている 25 8.8 e 職員の言葉遣いや態度には気配りが感じられた 24 8.3 f 提供されたメニューやプログラムは、満足できるものだった 25 8.2 g 職員には、わからないことを聞きやすかった 25 9.0 h 送迎サービスは、安心して利用できた 25 9.8 i 入浴サービスは、満足できるものだった 24 9.2 j 食事は満足できるものだった 25 8.0 k 苦情や相談について、すみやかに対応できている 24 9.8 l 全体として利用しやすかった 25 9.6 m この事業所を知り合いに紹介したいと思う 25 8.0 | ||
| 事業所のコメント | 殆どの項目で高い評価を頂きましたが、「個人ごとの計画に沿って、サービスが十分に説明された」や、「施設は清潔で快適であった」のポイントが低かったので、個別性の計画を重視し、スタッフ一同で個々の二z－ズに答えられるように工夫します。また、施設自体は老朽化していますが、常に清潔に保てるように維持に努めます。 「送迎サービスは、安心して利用できた」「苦情や相談について、すみやかに対応ができている」の項目が9.8ポイント(高得点)とあるように、地域の方々が安心・安全して利用に利用できる施設をめざします。 | ||
| 地域密着型サービスの 外部評価の実施状況 |
なし | ||
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 2016-04-01 | |
|---|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 2021-05-01 | |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし | |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり | |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に 規定する指定居宅介護支援事業所の指定 |
なし | |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | あり | |
居室・設備情報
居室以外の場所
| 食堂の面積 | 69.6m² |
|---|---|
| 機能訓練室の面積 | 69.6m² |
| 静養室の面積 | 4.5m² |
| 相談室の面積 | 7.7m² |
便所
| 便所の数 | うち車いす等対応可 | |
|---|---|---|
| 男女共用便所 | 2か所 | 1か所 |
浴室
| 総数 | 個浴 | 大浴槽 | 特殊浴槽 | リフト浴 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 浴室 | 1か所 | 0か所 | 1か所 | 0か所 | 0か所 |
| 専用浴室 | - | - | - | - | - |
| 兼用浴室 | - | - | - | - | - |
福祉用具
| 車いす | あり |
|---|---|
| 歩行補助杖 | あり |
| 歩行器 | あり |
消火設備等
| 消火器 | あり |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | あり |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | あり |
送迎車両
| 送迎車輌 | 5台 |
|---|---|
| リフト車輌 | 2台 |
| 他の車輌の形態 | 軽自動車3台 |
