デイサービスセンター 憩（広島市南区）の施設長・管理職の正社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 308,500 〜 408,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
160,000円〜

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・資格手当：30,000円
・職務手当：30,000円〜80,000円
・管理者手当：30,000円〜60,000円
・処遇改善手当：28,500円〜48,500円
・固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、８～9時間分の固定残業代として20,000円支給。超過分は別途支給。
・皆勤手当：10,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
2,000～2,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

デイサービスの運営を支える管理者として活躍！日勤専従で現場をリードするお仕事

◆ 施設運営を担う管理者業務

デイサービスの管理者として、事業所全体の運営を支えていただきます。

・スタッフをまとめ、チームでのサービス提供を推進
・利用者様を中心としたデイサービス運営の管理
・現場が円滑に進むよう、日々の業務をリード
・管理者として事業所の運営を支える役割

◆ 日勤専従で働くスタイル

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、デイサービスの運営に集中して取り組めます。

・日中のサービス提供を支える勤務形態
・現場スタッフと連携しながら業務を遂行
・利用者様に安心して過ごしていただける環境づくりに注力

◆ 管理者としてのやりがい

スタッフをまとめながら、デイサービス全体をより良い方向へ導くポジションです。利用者様へのサービスだけでなく、スタッフが働きやすい環境づくりにも関われます。

・チームを動かすリーダーシップを発揮
・事業所運営に携わり、現場改善を推進
・利用者様とスタッフの双方を支える仕事

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【ITスキル】
歓迎：Excel、Word

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、社会福祉士

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 1ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
時給1,500円、固定残業代なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：研修に対する金銭補助について。他職員に対して研修の講義をしていただいた場合、研修費の半額を補助いたします。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
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3. 面接の実施（場合によって複数回）
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4. 採用のご連絡

応募者の声

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