【10/23更新】居宅介護支援事業所 九谷のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,113 〜 1,500 円

手当

• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
1,100円〜1,500円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 日額1,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00 (4h)	-	募集

日勤 9:00〜18:00 (4h)

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・週所定労働日数：3日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・週の所定労働日数：3日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで支える居宅ケアマネジャーのお仕事

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう支援します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境の把握
・ケアプランの作成
・介護サービスの調整、関係機関との連携
・サービス利用状況の確認、継続的な見直し
・利用者様、ご家族への説明や相談支援
・ケアマネジメントに関する記録、必要な事務業務

◆ 利用者様に合わせた支援

一人ひとり異なる生活状況やご希望を丁寧に把握し、必要な支援につなげていきます。利用者様やご家族の思いを大切にしながら、医療・介護などの関係機関と連携して支援を進める役割です。

◆ 日勤専従で取り組めるケアマネジメント

勤務は日勤専従。日中の時間帯を中心に、相談対応やサービス調整、ケアプランの作成・見直しなど、ケアマネジャー業務に集中して取り組めます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 寮・社宅あり

・社会保険完備
・寮・社宅：単身用・世帯用の入所可能住宅あり
・転勤あり：グループ内：会社の定める場所

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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