【10/8更新】こころ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 260,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
190,000円〜

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・処遇改善手当：30,000円～
・資格手当：20,000円～
・支援金手当：20,000円～

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：115日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーとして、居宅介護支援を担うお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様やご家族の相談対応
・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成
・介護サービスの調整や関係機関との連携
・利用者様の状況確認や、必要に応じた支援内容の見直し
・居宅介護支援に関わる各種業務

一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、その方らしい暮らしを支える役割です。

◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

勤務は日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい環境です。

利用者様のご自宅での暮らしを支える立場として、ケアプラン作成やサービス調整を通じて、継続的にサポートしていただきます。

◆ やりがいを感じられる居宅介護支援

利用者様やご家族の思いを大切にしながら、必要な介護サービスへつなげていくお仕事です。

・相談内容をもとに支援の方向性を考えられる
・多職種や関係機関と連携しながら支援できる
・利用者様の生活の変化を継続的に見守れる
・ケアマネジャーとして専門性を活かせる

利用者様の安心した在宅生活を支える、重要なポジションです。

◆ あなたの資格と経験を活かせます

介護支援専門員として、これまで培ってきた知識や経験を活かしながら、利用者様に寄り添った支援に取り組めます。

日勤専従のケアマネジャーとして、居宅介護支援の現場で力を発揮してみませんか。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• ネイル可
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
経験があれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 扶養控除内考慮あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・扶養控除内考慮あり
・資格取得支援制度
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：必要な知識を得るための研修（月1回定期開催・どなたでもご参加いただけます）

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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