ケアプランセンターもよりの主任ケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー

給与

月給 250,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
210,800円〜

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代として74,200円～支給。超過分は別途支給。
・固定残業代：74,200円

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均45時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• スタッフ採用
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• レセプト
• モニタリング
• シフト管理
• 調整業務

利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、ケアマネジメント業務をお任せします。

・介護保険や介護に関する相談対応
・利用者様のご自宅への訪問、面談
・心身の状況や生活環境の確認
・ケアプランの作成、見直し
・サービス利用後のモニタリング
・サービス提供事業所との連絡、調整
・介護保険に関する申請代行
・介護保険給付管理
・関係機関との情報共有、連携

◆ 主任ケアマネジャーとしての役割

これまで培ってきたケアマネジメントの知識や経験を活かし、利用者様一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。

ご本人やご家族の希望を丁寧に伺い、必要なサービスにつなげながら、継続的に生活をサポートするお仕事です。多職種・関係機関との連携を大切にし、地域に根ざした支援に取り組めます。

◆ 日勤専従で働くスタイル

勤務は日勤専従のため、生活リズムを整えながら専門職として活躍できます。

居宅介護支援の業務に集中し、相談対応から訪問、ケアプラン作成、サービス調整まで、利用者様の在宅生活を支える幅広い業務に携われます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 携帯スマホ貸与・支給

・社会保険完備
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・携帯スマホ貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度：セミナーや研修の費用負担あり
・セミナー参加費補助

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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