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【9/24更新】上大類在宅 ケアセンター の主任ケアマネジャーの正社員求人(主任)

月給 200,000 〜 255,000 円

9月24日更新

居宅介護支援

主任ケアマネジャー(日勤専従/主任)(正社員)

月給 200,000 〜 255,000 円

応募条件

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

群馬県高崎市上大類町759

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:30~
17:30
60分 充足 充足 充足 充足 充足 充足 充足

上大類在宅 ケアセンターの採用傾向

採用温度

採用温度

低

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

上大類在宅 ケアセンターの魅力・特徴

主任ケアマネとして相談支援の中心へ

上大類在宅ケアセンターでは、主任介護支援専門員の資格を活かしながら、居宅介護支援の現場で中心的な役割を担えます。ケアマネ経験が5年以上あり、将来的に主任介護支援専門員の取得を目指す方も相談できるため、これまでの経験を次のステージにつなげやすい環境です。利用者様の暮らしに寄り添い、関係機関との調整や支援方針の組み立てを通じて、専門性を発揮できます。

経験を土台に、相談支援の質を高めていける職場です

主任としての視点が求められるからこそ、単なる書類作成ではなく、利用者様やご家族の状況を丁寧に受け止めたうえで、より適切な支援へつなげる判断が重要になります。医療法人 十薬会のもとで、地域に根ざした在宅支援に関わりながら、経験を活かして相談援助の幅を広げていけます。

主任としての実務と、次の成長を両立しやすいポイント

  • 【資格を活かせる役割】主任介護支援専門員の資格を活かし、居宅介護支援の中核として働けます。
  • 【経験者が対象】主任介護支援専門員の方はもちろん、ケアマネ経験を重ねてきた方も対象です。
  • 【地域密着の支援】高崎市上大類町の拠点から、在宅生活を支える相談業務に携われます。
  • 【正社員として安定勤務】腰を据えて、専門職としてのキャリアを積み上げやすい働き方です。

上大類在宅 ケアセンターの勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

日中のみの勤務が可能な求人です。

日勤のみ可

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
就業時間 ① 8:30〜17:30 (休憩60分)

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

年間休日が100日以上ある求人です。

年間休日100日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり

介護休業の取得実績のある求人です。

介護休業

看護休暇の取得実績のある求人です。

看護休暇

年末年始の休暇がある求人です。

年末年始休暇
  • 産前産後休業
  • 育児休業
  • 介護休業
  • 看護休暇
  • 年末年始休暇
  • 年間休日:108日
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
  • 有給消化促進

上大類在宅 ケアセンターの仕事内容

募集職種

主任ケアマネジャー

仕事内容

業務に相談業務がある求人です。

相談業務

業務にスタッフ採用がある求人です。

スタッフ採用

業務にケアプラン作成がある求人です。

ケアプラン作成

業務に利用者宅訪問がある求人です。

利用者宅訪問

業務に介護事務がある求人です。

介護事務

業務にモニタリングがある求人です。

モニタリング

業務にシフト管理がある求人です。

シフト管理

業務に調整業務がある求人です。

調整業務
主任ケアマネジャーとして地域の暮らしを支える!居宅介護支援のお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所で、主任ケアマネジャーとして利用者様の在宅生活を支える業務をお任せします。

・利用者様やご家族の状況・ご希望の確認
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの利用に関する相談対応
・サービス事業所や関係機関との連絡・調整
・利用者様の生活状況に応じた継続的な支援
・主任ケアマネジャーとしての専門的な業務や事業所内の調整

◆ 主任ケアマネジャーとしての役割

これまでの経験や知識を活かし、利用者様一人ひとりに合った支援を考えながら、関係機関と連携して在宅生活を支えます。

・ケアマネジメントに関する専門性の発揮
・支援内容の検討やケアマネジャー間の連携
・地域の関係機関との情報共有
・より良い支援につなげるための相談・調整

◆ 働き方・業務の進め方

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、居宅介護支援の業務に集中して取り組める働き方です。

利用者様の思いを丁寧にくみ取り、必要なサービスや支援をつなぐ、やりがいのあるポジションです。
業務の変更範囲 変更なし

応募条件
資格・経験

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
必要経験 主任介護支援専門員であれば、問題ありませんが、ケアマネ経験が5年以上で、将来的に主任介護支援相談員取得を目指す方でも可能です
資格必須 主任介護支援専門員
年齢 59歳以下 (年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

扶養手当がある求人です。

扶養手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 200,000 〜 255,000 円

基本給 175,000 〜 230,000 円
手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 15,000 円
調整手当 20,000 円
精勤手当 5,000 円
扶養手当 配偶者:20,000円 子供:10,000円/人
賞与 年2回 合計 2.35ヵ月分
昇給 1 ~ 1%
(月あたり)

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

退職金制度がある求人です。

退職金あり

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

再雇用制度あり

転勤が無い求人です。

転勤なし

企業年金が設けられている求人です。

企業年金
  • 社会保険完備
  • 退職金:勤続3年以上
  • 企業年金:確定拠出年金
  • 定年:60歳
  • 再雇用:65歳まで
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり

ブランクがある従業員に対し、復職のための支援を行っている求人です。

復職支援あり
  • 研修制度
  • 復職支援あり

応募者の声

上大類在宅 ケアセンターの選考・面接

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

上大類在宅 ケアセンターの 施設詳細

施設概要

施設名称 上大類在宅 ケアセンター
カナ名称 -
施設所在地 群馬県高崎市上大類町759
施設種別 居宅介護支援 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 -
居室総数 - 敷地面積 -
延床面積 - 居室面積 -
運営法人 医療法人 十薬会
運営者所在地 群馬県高崎市上大類町759

※受動喫煙対策につきましては、面接時に施設担当者にお問い合わせをお願いいたします。

上大類在宅 ケアセンターの周辺地図

自動車での通勤が可能な求人です。

自動車通勤可

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可
勤務地住所 群馬県高崎市上大類町759
最寄り駅 高崎問屋町駅から1.8km
高崎駅から2.1km
北高崎駅から2.7km
交通手段 【車8分】
高崎問屋町駅東口から270m先を左方向に進みます。
180m先の貝沢町を右方向(県道12号線)に進み、1.6km先を左方向(高崎環状線)に進みます。
170m先を斜め右手前方向に進み、45m先を左方向に進みます。
38m進むと「上大類在宅 ケアセンター」に到着します。
マイカー通勤 駐車場有
2026/09/24 更新

上大類在宅 ケアセンターの主任ケアマネジャー の正社員求人(日勤専従/主任/経験者のみ可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】上大類在宅 ケアセンターを運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、医療法人 十薬会です。

医療法人 十薬会の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。

②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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【応募後の流れ】上大類在宅 ケアセンターの求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

上大類在宅 ケアセンターの求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】上大類在宅 ケアセンターの他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

上大類在宅 ケアセンターの求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


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【気になる機能】上大類在宅 ケアセンターの求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

上大類在宅 ケアセンターの求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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