【11/12更新】訪問看護 ステーションあじさいの看護師の正社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 400,000 〜 520,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
300,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・資格手当：10,000円
・業績手当：30,000円
・緊急対応手当：別途2,000円/回
・固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として60,000円支給。超過分は別途支給。

【賞与】
年3回 合計 2ヵ月分

【昇給】
4,000～13,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均1時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• 機能訓練
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

看護の専門性を活かし、訪問看護の現場とサービス運営を支える管理者業務

◆ 具体的な業務内容

訪問看護における看護師としての業務に加え、管理者として事業所の運営を担っていただきます。

・利用者様のご自宅を訪問して行う看護業務
・利用者様の状態に応じた看護の実践
・訪問看護に関わる業務全般
・スタッフや現場の状況を把握し、円滑なサービス提供を支える管理業務

◆ 管理者としての役割

現場での看護だけでなく、訪問看護サービス全体を見渡しながら、より良いケアの提供を目指すポジションです。

・事業所運営に関わる業務
・看護業務の調整や管理
・スタッフが円滑に業務を進めるためのサポート
・利用者様に安心してサービスをご利用いただくための体制づくり

◆ 働き方の特徴

日勤専従の勤務で、訪問看護の現場と管理業務の両面に携われます。

看護師としての経験を活かしながら、事業所の運営やチームづくりにも関わりたい方に適したお仕事です。利用者様一人ひとりに向き合う看護と、スタッフを支える管理者としてのやりがいを感じられます。

業務の変更範囲：変更の範囲：面接時等に別途明示

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
病院又は介護施設での看護経験3年程度

【資格必須】
看護師、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
専修学校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
業績手当の支給なし。

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：名古屋市内
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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