【10/22更新】医療法人大泉会 大仙病院の医療事務の正社員求人

募集内容

募集職種

医療事務

給与

月給 195,000 〜 241,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
160,000円〜180,000円

【各種手当】
・住宅手当：5,000円〜10,000円
・通勤手当：実費（上限あり） 月額25,000円
・ベースアップ手当：6,000円
・業務手当：4,000円〜10,000円
・調整手当：20,000円〜35,000円
・当直手当：平日・・　7,000円　 　土曜・・10,000円　 　日曜・祝日・・13,000円

【賞与】
年2回 合計 3.6ヵ月分

【昇給】
1,000～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	8:30〜12:30	45分	充足					定休
日勤	8:30〜17:15	45分	充足					定休
夜勤	17:00〜翌9:00	45分	充足					定休

午前 8:30〜12:30 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

日勤 8:30〜17:15 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：124日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 医療事務
• レセプト
• 一般事務

病院運営を支える医療事務として、日々の診療をサポートするお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・一般病院における医療事務業務
・利用者様に関わる事務対応
・病院内の診療を支える各種事務業務
・医療現場が円滑に進むよう、スタッフと連携した業務対応

◆ 働き方の特徴

・シフト制の勤務です
・病院の運営を支える一員として、日々の業務に携わります
・医療事務の経験や知識を活かしながら、現場に貢献できます

◆ こんな方におすすめ

・医療事務として病院で働きたい方
・利用者様や医療スタッフを事務面から支えたい方
・周囲と連携しながら仕事に取り組める方
・安定した医療現場で経験を積みたい方

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【ITスキル】
必須：Excel、Word

【資格必須】
自動車免許

【年齢】
18〜64歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり：堺市及び和泉市
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

医療事務 正社員

40代 女性

経験年数：未回答

私は子育て中ということもあり、自宅から車や自転車で通いやすい近さで、土日祝日にお休みがいただける正社員の事務職を探していました。こちらの施設は家から非常に近い距離にあり、正社員での募集を行っていたため、どのような働き方ができるか詳しくお話を伺ってみたいと思い応募いたしました。医療事務の経験はありませんが、これまでの事務経験を活かせる環境である点に魅力を感じています。

投稿日：2026/07/02

医療事務 正社員

30代 女性

経験年数：未回答

医師事務の経験を活かしながら、レセプト業務にも挑戦したいと考え応募を検討しました。日曜・祝日休みで土曜は午前のみの勤務形態など、希望の条件に合いそうだと感じています。夕方帯の勤務や夜勤の有無・回数、昇給や賞与の有無など、求人票だけでは分からない点も事前に確認できたため、安心して検討を進められました。応募後には電話での連絡があり、募集状況を確認した上で、選考が進められるようであれば面接も前向きに検討したいと考えています。

投稿日：2026/03/30

医療事務 正社員

50代 女性

最終学歴：高等学校卒、経験年数：未回答

在職中で転職を検討しており、医療事務は資格のみで実務経験がないため、応募先選びに不安がありました。事務職は募集枠が早く埋まりやすいことを踏まえて、応募の進め方や検討の優先順位を丁寧に整理してもらえたので、落ち着いて判断できました。通勤は車や自転車を希望しつつ公共交通機関も視野に入れていることを伝えると、通いやすさも含めて候補を一緒に確認できました。募集状況が変わる可能性がある点も事前に共有してもらえたため、必要以上に焦らずに準備を進められました。

投稿日：2026/02/18

医療事務 正社員

60代 男性

経験年数：2年以上3年未満

医療事務よりも生活相談員に近い仕事のほうが自分に合いそうだと感じ、こちらの施設に応募しました。社会保険のあるパート勤務を希望しており、午前中からお昼過ぎまでの時間帯で働けるかを相談したいと考えていました。面接日程については、改めて候補日を出せると案内があり、進めやすいと感じました。

投稿日：2025/10/20

医療事務 正社員

50代 男性

経験年数：未回答

医療事務の正社員を探している中で、こちらの求人は勤務時間のパターンが複数あり、日勤だけでなく夜勤が含まれる可能性もある点が気になりました。通勤経路や、短時間勤務がどの曜日に当たるのか、週ごとのシフトの組まれ方など、求人票だけでは分かりにくい部分があったため、応募前に確認してから判断したいと感じました。条件面を含めて不明点をきちんと確認できる流れだったのは安心材料でした。 通勤の際、乗り換えが必要で、電車で遠回りをして行かなければならない点が気になります。また、夜間勤務の際は日中に比べて患者数が減る中で、具体的にどのような業務を行うのかが気になっています。

投稿日：2025/10/10

医療事務 正社員

50代 女性

経験年数：1年未満

転職先を検討する中で、こちらの法人の求人を拝見しました。医療事務は短期間の経験のみで資格もないため、求められるパソコンスキルのレベルがどの程度なのかが気になりました。また、求人票に運転免許必須の記載があったため、業務で運転が必要なのか、あるいは通勤に関する条件なのかを事前に確認したいと感じました。通える距離であれば施設形態にはこだわらず、まずは幅広く検討したいと考えています。正社員を希望していますが、状況により雇用形態は柔軟に考えています。 なお、私は普段車の運転をしないペーパードライバーであるため、もし業務で車の運転が必要となると、すぐに対応することは難しく懸念があります。単に通勤手段として記載されているだけで、業務中に運転する必要がないのであれば、自転車での通勤も可能なため問題ありません。

投稿日：2025/10/10

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