働きやすさと安心が両立する准看護師の正社員
特別養護老人ホーム ふれあい荘では、入居者様の体調変化を見守る看護の仕事に、正社員としてじっくり向き合えます。採用時から有給休暇が付与されることや、扶養手当・住宅手当、退職金制度など、日々の暮らしと将来を支える仕組みが整っているのが魅力です。准看護師資格と自動車免許を活かしながら、未経験からでも現場で経験を重ねやすい環境です。
生活を支える制度が、長く続けやすさにつながる
法人として「安心して働き続けられる職場」を目指しており、休暇の取りやすさや福利厚生の手厚さが特徴です。夜間の自宅待機を含む勤務もありますが、シフト制の中で役割が分かれているため、看護業務に集中しやすい体制が整っています。経験年数を考慮した待遇や、一時金などの支給実績もあり、積み重ねた働き方が形になりやすい職場です。
- 【入職時から使える休暇制度】採用時に有給休暇が付与され、予定に合わせた調整がしやすい環境です。
- 【暮らしを支える手当】扶養手当や住宅手当など、生活背景に配慮した支援があります。
- 【将来を見据えた制度】退職金制度に加え、長く働く先を考えやすい仕組みが整っています。
- 【未経験からのスタートも視野に】看護の経験が浅くても、現場で少しずつ業務を覚えていけます。
