【11/10更新】特別養護老人ホーム 大野見荘の准看護師の契約社員求人

募集内容

募集職種

准看護師

給与

月給 197,400 〜 200,900 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
182,400円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額18,500円
・業務手当：6,500円
・処遇改善手当：8,500円〜12,000円
・夜間電話待機手当：月10日程度。基本手当4,000円に当番1日につき1,000円を加算。当番日数により変動。

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
2,000～2,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
基本給は月額182,400円。業務手当6,500円、処遇改善加算手当8,500円〜12,000円を含み、月給は197,400円〜200,900円です。日給9,120円、月平均労働日数20日を基にした月額です。夜間電話待機手当は月10日程度で、基本手当4,000円に当番1日につき1,000円を加算し、当番日数により変動します。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：124日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

特別養護老人ホームで、入居者の健康状態の確認や簡単な処置を行います。嘱託医と連携し、受診の付き添いなどにも対応します。雇用開始日は相談のうえ決定します。契約期間は2027年3月31日までで、勤務評価と法人業績により12か月ごとの更新があります。試用期間終了後は原則として正職員登用となり、経験等によっては採用から6か月後の登用となる場合があります。業務内容の変更はありません。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
准看護師、自動車免許

【有資格者歓迎】
保健師

【年齢】
18歳以上（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

雇用期間の定め

2027年03月31日

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
勤務評価及び会社業績による

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり：試用期間終了後は原則正職員登用。経験等により6か月後となる場合あり。
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

よくある質問