【10/26更新】医療法人 杏林会 丸田病院の看護師の正社員求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 181,300 〜 283,600 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
181,300円〜268,600円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,900円
・その他手当：100,000円

【賞与】
年2回 合計 3.3ヵ月分

【昇給】
3,000～9,800円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	17:00〜翌9:00	120分	募集

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

夜間の安心を支える看護業務！一般病院での夜勤専従のお仕事をご紹介

◆ 具体的な業務内容

一般病院にて、夜間帯の看護業務を担当していただきます。

・入院中の利用者様の状態観察
・夜間の療養上のケア
・利用者様の不安や体調変化への対応
・必要に応じた看護処置や医療的ケア
・看護記録の作成
・日勤スタッフへの申し送り


◆ 夜勤専従としての働き方

夜間の利用者様を見守りながら、安心して療養できる環境を整える役割です。

日中とは異なる利用者様の状態変化を丁寧に確認し、必要なケアや対応を行います。夜勤専従のため、夜間の看護に集中して経験を積みたい方に適した働き方です。


◆ チームで支える看護

夜間もスタッフ間で情報を共有しながら、利用者様の安全と療養生活を支えます。

観察した内容や対応内容を記録し、次の勤務帯へ正確に引き継ぐことも大切な業務です。利用者様一人ひとりの状態に寄り添い、落ち着いた看護を実践していただきます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
看護の経験3年以上

【資格必須】
看護師

【年齢】
18〜59歳（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：厚生年金基金
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問