社会福祉法人希望館 居宅介護支援事業所のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 192,000 〜 220,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
160,000円〜175,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,900円
・処遇改善手当：20,000円
・資格手当：8,000円〜21,000円
・独占業務手当：4,000円
・委員会手当
・宿直手当：4,000円/回（月2回程度）
・扶養手当
・住居手当

【賞与】
年3回 合計 3.8ヵ月分

【昇給】
2,000～8,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	充足					定休
遅番	10:30〜19:30	60分	充足					定休
宿直	19:00〜翌9:15	60分	充足					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

遅番 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

宿直 19:00〜翌9:15 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり
• 看護休暇

・完全週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・看護休暇
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で寄り添うお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務を担当していただきます。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境に合わせたケアプランの作成
・介護サービスの利用に関する調整
・サービス提供後の状況確認や見直し
・関係するサービス事業所との連携
・支援内容に関する記録や書類作成

利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりの希望や状況に寄り添いながら支援します。

◆ 利用者様に寄り添う支援

ご本人の思いを丁寧にくみ取り、ご家族や関係機関とも連携しながら、必要な介護サービスにつなげていく役割です。

生活全体を見渡しながら支援内容を考え、利用者様らしい暮らしを支えるやりがいを感じられます。

◆ 働き方

シフト制での勤務です。

ケアマネジャーとして、相談対応からケアプラン作成、サービス調整、継続的な状況確認まで、居宅介護支援に関わる業務に取り組んでいただきます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
業務経験あれば尚可
必要なPCスキル：パソコン操作（Word、Excel）基本操作
※未経験の方も応募可能です

【ITスキル】
必須：Excel、Word

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
短大以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：新規採用職員研修、新任職員研修、じょんのび勉強会、プリセプターシップ、スキルアップ研修、次世代リーダー養成研修
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問