【10/23更新】介護老人保健施設 こんにちわセンター（デイケア）の准看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

准看護師

給与

月給 158,000 〜 218,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
140,000円〜200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額16,000円
・資格手当：10,000円
・特定処遇改善手当：4,000円
・皆勤手当：8,000円
・処遇改善支援手当：4,000円

【賞与】
年2回 合計 3.7ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00	60分	充足						定休

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

日勤専従で利用者様の健康を支える！デイケアで働く准看護師のお仕事

◆ 具体的な業務内容

デイケアで、准看護師として利用者様の健康を支える看護業務に携わります。

・利用者様の状態に配慮しながら、日中のケアをサポート
・デイケアでの看護業務を通じた健康管理
・介護職などのスタッフと連携したチームケア

◆ 働き方のポイント

・シフトは日勤専従
・生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態
・通所される利用者様と日中に関わるお仕事です

◆ こんな方におすすめ

・准看護師の資格を活かして働きたい方
・利用者様とのコミュニケーションを大切にできる方
・チームで協力しながらケアに取り組みたい方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
准看護師、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

あたたかい笑顔でこんにちはを届ける仕事をしませんか？私たち介護老人保健施設 こんにちわセンターで、人生の経験豊かな方々への思いやりを形にしましょう。 通所リハビリの看護や介護業務で、あなたの准看護師の資格と心を活かせる場です。 通勤は便利なJR西都城駅から徒歩5分、マイカー通勤も可能で無料駐車場完備。 効率的にお仕事ができる週休二日制で、日曜固定休みでプライベートも充実。 誕生月には特別な福利厚生でお祝い金も！あなたと一緒に、温もりある介護を提供することを楽しみにしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

みんジョブには、日曜日が必ず休みとなる求人が多数ございます。家族や友人との大切な時間を確保しながら、心にも余裕を持って働ける環境がここにはあります。介護業界で新たなスタートを切りたい方に、ぜひおすすめしたいポジションです。

最終更新：2024/07/08

介護老人保健施設 こんにちわセンターの採用傾向

見送り理由の傾向

スキル要件 25%

勤務条件 25%

通勤条件 25%

入社時期 25%

その他 25%

高評価ポイントの傾向

人柄・対人姿勢 50%

勤務条件適合 50%

志望度・入職意欲 25%

資格・免許 25%

その他 25%

頻出質問

• 転職を考えた理由を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？
• 他にも応募している求人はありますか？

選考の進め方

• 応募後スムーズに連絡を受けやすい
• 時間をかけて丁寧に選考している
• 個々の状況に合わせて選考を進める

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問