【10/7更新】扶老会病院の看護師のパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

時給 1,190 〜 1,650 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額28,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
10～12円
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

・週所定労働日数：5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・週の所定労働日数：5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

日勤専従で生活と治療を支える！一般病院での看護師業務をご紹介

◆ 一般病院での看護業務

一般病院にて、利用者様の状態を確認しながら、安心して療養生活を送れるよう看護業務を行います。

・利用者様の健康状態の観察
・日常生活の援助
・療養上のケア
・診療や治療に関わるサポート
・利用者様やご家族への対応
・医師や多職種との連携

利用者様一人ひとりの状態や気持ちに寄り添い、必要な看護を考えながら関わることが大切です。

◆ 日勤専従で働くスタイル

日勤専従のため、日中の時間帯を中心に看護業務に取り組みます。

利用者様の変化を丁寧に捉え、スタッフ同士で情報を共有しながら、チームでより良いケアを目指します。

◆ 記録・情報共有

看護の内容や利用者様の状態を記録し、スタッフ間で共有します。

・観察した内容の記録
・ケアや対応内容の共有
・利用者様の変化に関する申し送り
・多職種との情報連携

日々の記録とコミュニケーションを通して、継続した看護につなげていきます。

業務の変更範囲：変更範囲：事業所の定める業務の範囲

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

【学歴】
専修学校卒業以上

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
原則更新

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・利用可能託児施設：おひさま保育園(併設)
・定年
・再雇用
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問