【10/22更新】杵築中央病院の看護師の正社員求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 355,000 〜 460,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
490,000円〜630,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・技能手当：25,000円〜50,000円
・評価手当：15,000円〜50,000円
・夜勤手当：15,000円

【賞与】
年2回

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 夜勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	16:30〜翌9:00	120分	募集

夜勤 16:30〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・慶弔休暇
・年間休日：107日
・有給消化促進

仕事内容

• 介護事務
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

夜間の安心を支える夜勤専従看護師！一般病院での看護業務をご紹介

◆ 具体的な業務内容

一般病院の病棟における、夜勤専従の看護業務全般をお任せします。

・利用者様の状態観察、バイタルチェック
・夜間の看護ケア、療養上のお世話
・点滴や投薬などの看護処置
・ナースコールへの対応
・利用者様の夜間の安全確認
・看護記録の作成
・他職種との情報共有、申し送り

利用者様が安心して夜間を過ごせるよう、変化を見逃さず、落ち着いた対応を行う大切な役割です。

◆ 夜勤専従ならではの働き方

日中の勤務ではなく、夜間の時間帯に集中して看護業務に携わる働き方です。

・夜間の利用者様の状態を継続的に確認
・急な体調変化への対応
・翌日の勤務者へ必要な情報を申し送り
・限られたスタッフ間で連携しながら業務を遂行

これまでの看護経験を活かし、夜間の病棟を支える看護師として力を発揮できます。

◆ 記録・連携体制

利用者様の状態や実施した看護内容を記録し、スタッフ間で情報を共有します。

・夜間の経過や状態変化を記録
・必要な情報をわかりやすく申し送り
・スタッフ同士で協力しながら対応
・利用者様の安全と安楽を意識した看護を実践

利用者様一人ひとりの変化に目を配り、丁寧な看護を行いたい方に向いている仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
看護師

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 託児施設あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 社割あり
• 食事代補助

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・寮・社宅
・利用可能託児施設：併設の保育園（0～3歳未満児）・病児保育所あり ※院内保育室の利用は無料 ※病児保育の利用は料金の負担あり
・資格取得支援制度：資格取得を目指す職員に対して、一部金銭補助等があります。特に、介護職や厨房で働く無資格の職員には、介護系の資格や調理師などの資格が取れるようにサポートをしております。
・定年：60歳
・勤務延長
・転勤あり
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり
・食事代補助

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：各種研修あり（法人内・外）

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

よくある質問