在宅を支える司令塔へ、介護福祉士の力を発揮
定期巡回・随時対応の現場では、入居者様ではなくご利用者様の暮らしを24時間の視点で支える役割が求められます。サービス提供責任者として、定期訪問・随時対応・随時訪問・看護アセスメントをつなぎながら、その方の生活に合う支援へ整えていく仕事です。未経験から始めたスタッフが多く、同行訪問や面談を通して段階的に覚えていけるため、初めての定期巡回でも流れをつかみやすい環境です。
現場で迷わないよう、最初から一人にしない育成設計
- ・【同行訪問で実務を吸収】
先輩と一緒に動きながら、一般業務やご利用者様の情報を少しずつ身につけられます。 - ・【相談しやすい面談体制】
入職後の面談で習得状況を確認し、無理なく一人立ちへ進める仕組みがあります。 - ・【資格取得や研修も後押し】
外部研修費用の負担や資格取得支援があり、経験を積みながら幅を広げやすい環境です。 - ・【日々の頑張りを見逃さない】
サンクスカードや福利厚生の仕組みで、ちょっとした気配りがきちんと届きます。
