【10/27更新】ラポリア撞木のサービス管理責任者の正社員求人

募集内容

募集職種

サービス管理責任者

給与

月給 350,000 〜 400,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
185,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・職務手当：サービス管理責任者・サービス管理責任者候補：88,000円（固定時間外45時間分85,760円含む）
・役職手当：事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者：138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む）
・処遇改善手当：62,000円
・特定処遇改善手当：15,000円
・日祝手当：700円/日

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
【サービス管理責任者　及び　サービス管理責任者候補：350,000円（金額は同額）】
基本給：185,000円
職務手当：88,000円（固定時間外45時間分85,760円含む）
処遇改善手当：62,000円
特定処遇改善手当：15,000円


<管理者兼務の場合>
【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者：400,000円】
基本給：185,000円
役職手当：138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む）
処遇改善手当：62,000円
特定処遇改善手当：15,000円

日祝手当：700円／日

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜18:00 (8h)	60分	募集

早番 7:30〜18:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年4回5連休：公休に有給を組み合わせて5連休が取得可能です。
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• 相談業務
• スタッフ採用
• 一般事務
• 計画書作成
• シフト管理
• 調整業務

利用者様の暮らしと成長を支えるサービス管理責任者！日勤専従で専門性を活かせます

◆ 具体的な業務内容

障がい者支援施設にて、サービス管理責任者として利用者様の支援に関わる業務をお任せします。

・利用者様一人ひとりの状況や希望を踏まえた支援の調整
・支援内容の確認や見直し
・利用者様、ご家族、関係職種との連携
・スタッフ間での情報共有や支援方針の整理
・サービス提供に関わる管理業務

利用者様の生活や思いに寄り添いながら、より良い支援につなげていく役割です。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル

日勤専従のため、生活リズムを整えながら勤務できます。

サービス管理責任者としての専門性を活かし、現場スタッフと連携しながら利用者様の支援を支えてください。

◆ 支援チームをまとめるポジション

利用者様への支援を円滑に進めるため、スタッフ同士の連携や情報共有も大切な業務です。

・支援方針の共有
・スタッフとの連携
・関係者との調整
・利用者様の変化や課題の把握

一人で抱え込むのではなく、チームで支援を考えながら業務を進めていくポジションです。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
自動車免許、児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・寮・社宅：借り上げ社宅制度あり（※規程有）
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり：通勤範囲内での異動の可能性あり
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度
・セミナー参加費補助

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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