ウイズレントの福祉用具専門相談員の正社員求人

募集内容

募集職種

福祉用具専門相談員

給与

月給 240,000 〜 280,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
148,500円〜160,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・職務手当：43,500円〜55,000円
・固定残業代：48,000円〜65,000円(32.5～39.5時間分※超える時間外労働は追加で支給。）
・住宅手当：10,000円（賃貸契約者のみ）
・扶養手当：子供：5,000円/人

【賞与】
年2回 合計 300,000円〜700,000円

【昇給】
0～20,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	急募					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募
• 定休

・残業時間：月平均15時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上

・完全週休2日
・土日祝休み
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• 利用者獲得
• 利用者宅訪問
• 計画書作成
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支える福祉用具専門相談員！提案からアフターフォローまで携わる日勤のお仕事

◆ 具体的な業務内容

福祉用具専門相談員として、利用者様の身体状況や生活環境を踏まえた福祉用具の提案・相談対応を行います。

・利用者様やご家族からの相談対応
・生活状況に合わせた福祉用具の選定
・福祉用具の販売・貸与に関するご案内
・使用方法や取り扱いに関する説明
・利用開始後の使い心地や適合状況の確認
・必要に応じた福祉用具の見直しや調整

◆ 利用者様に寄り添う提案

単に福祉用具をご案内するのではなく、利用者様が自分らしい生活を続けられるよう、身体状況や住環境を丁寧に確認しながら、適した用具を考えていきます。

ご本人の希望はもちろん、ご家族の不安や困りごとにも耳を傾け、安心して使用できる福祉用具選びをサポートします。

◆ 日勤専従で取り組める仕事

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、福祉用具に関する専門知識を活かして利用者様の暮らしを支えることができます。

相談から提案、利用後のフォローまで継続して関わるため、役に立てた実感を持ちやすいお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、福祉用具専門相談員

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 携帯スマホ貸与・支給

・社会保険完備
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・携帯スマホ貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

福祉用具専門相談員 正社員

60代 男性

経験年数：未回答

福祉用具専門相談員（正社員）の求人をご紹介いただき、土日休みの日勤帯で働ける点が希望に合っていました。未経験でもしっかりサポートがあることや、通いやすい範囲で検討できたことも安心材料になり、待遇面も含めて前向きに応募を考えられました。

投稿日：2026/02/13

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