小規模多機能型居宅介護 玉城の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 210,000 〜 215,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
160,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・夜勤手当：35,000円〜40,000円
・処遇改善加算手当：15,000円
・資格手当：5,000円〜10,000円
・皆勤手当：10,000円

【賞与】
年2回 合計 1.5ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
2,000～15,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

・残業時間：月平均0時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営
• 利用者宅訪問

利用者様の暮らしに寄り添う介護職！小規模多機能型居宅介護で幅広い支援を担当

◆ 具体的な業務内容

小規模多機能型居宅介護における、利用者様の生活を支える介護業務をお任せします。

・食事、入浴、排泄などの身体介助
・移動や更衣などの日常生活支援
・利用者様の見守りやコミュニケーション
・通い、訪問、泊まりのサービスにおける介護業務
・居室や共有スペースの環境整備
・利用者様の状態確認と、ご家族や職員との情報共有

◆ 一人ひとりに合わせたケア

利用者様の心身の状態や生活リズムを把握し、その方らしい暮らしを大切にした支援を行います。

決まった業務を一律に進めるのではなく、日々の変化に気を配りながら、安心して過ごせるようサポートするお仕事です。

◆ 記録・連携について

日々の介護内容や利用者様の様子を記録し、職員間で情報を共有します。

小さな変化にも気づけるよう、周囲と連携しながらチームで支援に取り組みます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【有資格者歓迎】
初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
18〜69歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・定年
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
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3. 面接の実施（場合によって複数回）
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4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問