【10/28更新】サンケア上荒屋（特別養護老人ホーム）の准看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

准看護師

給与

月給 227,000 〜 277,000 円

■その他 固定残業代なし 裁量労働制なし

手当

• 賞与あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
207,000円〜237,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・資格手当：准看：20,000円 　正看：40,000円
・オンコール手当：2,000円/回
・年末年始手当：400円/時　（12/30～1/3）

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均3時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：116日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

入居者様の毎日の健康を支える、特別養護老人ホームの准看護師業務

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、入居者様が安心して過ごせるよう、日々の健康管理を中心とした看護業務を担当します。

・入居者様の健康状態の確認
・バイタルチェックなどの日常的な健康管理
・必要に応じた医療行為
・傷の手当てなどの処置
・体調変化が見られた際の対応
・介護職員など他職種との情報共有


◆ 日勤専従で取り組む看護

夜間勤務ではなく、日中の時間帯を中心に入居者様のケアを行います。

生活の場である施設だからこそ、一人ひとりの普段の様子を見守りながら、小さな変化にも気づくことが大切です。入居者様に寄り添った看護を実践したい方に適したお仕事です。


◆ チームで支える施設看護

入居者様の暮らしを支えるため、介護職員をはじめとするスタッフと連携しながら業務を進めます。

・入居者様の体調や様子の共有
・日々のケアに関する相談や連携
・安心できる生活環境づくりへの協力

これまでの看護経験を活かしながら、施設看護に必要な視点を身につけていけます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
実務経験あれば尚良し
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
准看護師

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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