【10/19更新】グループホーム川下Ⅰの計画作成担当者のパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

計画作成担当者

給与

時給 1,261 〜 1,946 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
944円〜1,554円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・処遇改善手当：193円〜268円
・資格手当：62円
・職務手当：62円

【賞与】
年2回 合計 1.9ヵ月分

【昇給】
3～19円
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週2日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:45〜17:15 (2～4h)	-	募集

日勤 8:45〜17:15 (2～4h)

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均0時間
・週所定労働日数：2日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・週の所定労働日数：2日～5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添うケアプラン作成のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

グループホームで生活される入居者様一人ひとりの状態や希望を把握し、その人らしい暮らしを支えるケアプランの作成・見直しを担当します。

・入居者様の心身の状態や生活状況の把握
・入居者様やご家族の希望を踏まえたケアプランの作成
・サービス内容や支援方針の見直し
・介護職員などの関係スタッフとの情報共有
・ケアプランに沿った支援状況の確認
・入居者様の変化に応じた適切なケアの検討

◆ 入居者様に寄り添う支援

日々の生活の様子や会話から入居者様の思いをくみ取り、安心して過ごせる環境づくりにつなげていく役割です。現場スタッフと連携しながら、継続的な支援を考えていきます。

◆ 連携を大切にする業務

入居者様の情報や支援内容をスタッフ間で共有し、チームでケアを進めます。関係職種と協力しながら、入居者様の生活を支えるやりがいを感じられるお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【いずれか資格必須】
介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
18〜64歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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