【11/14更新】ケア21茨木駅前のサービス提供責任者の正社員求人

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

給与

月給 275,987 〜 354,079 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
205,000円〜225,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・勤続加算：勤続3年以上、2,000円／月
・固定残業代：26,987円（15時間分）～63,079円（30時間分）※超過分別途支給
・地域手当：24,000円
・専門手当：20,000円〜35,000円
・資格手当：7,000円（介護福祉士）

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
基本給：205,000円～225,000円。固定残業代：26,987円（15時間分）～63,079円（30時間分）、超過分別途支給。地域手当：24,000円。専門手当：20,000円～35,000円。資格手当：7,000円（介護福祉士）。試用期間中：月給275,987円～354,079円（3ヶ月・同条件）。賞与：年2回、勤続賞与あり。経験年数にかかわらず社内試験に合格するとランクアップに挑戦でき、ランクアップした場合は12月の賞与に反映（最大25万円）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 慶弔休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇：計7日
・冬季休暇：計7日
・慶弔休暇
・希望休制度
・年間休日：111日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 利用者宅訪問
• 調理
• 介護事務
• 計画書作成
• モニタリング
• シフト管理
• 調整業務

訪問介護事業所におけるサービス提供責任者として、利用者様への介護サービスを担当します。ケアマネジャーと連携し、ヘルパーへの指導や情報共有、訪問スケジュールの調整を行います。会議への参加や書類作成など、サービス提供に関わる事務業務もあります。

訪問エリアについて
■茨木駅前周辺
■春日
■上穂積
■下穂積
■松ケ本町
■穂積台
■中条周辺
■見付山
■岩倉町
■紫明園
■北春日丘
■南春日丘
■郡山
■総持寺周辺 など

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
訪問介護ヘルパーとしての経験（年数不問）

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・資格取得支援制度：資格取得支援制度あり。
・転勤なし
・定期健康診断あり：年1回
・前払退職金制度：勤続1年以上
・組合制度：共済制度。祝い金・見舞金、任意加入共済、映画・提携ホテル・グルメ・ショッピング・レジャー施設の割引、旅行優待サービス。グループ団体傷害保険（割引率85％）。
・持株会制度
・お誕生日プレゼント：毎年誕生日月
・勤続加算：勤続3年以上、2,000円／月

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：研修あり。経験年数を問わず社内試験に合格すると昇格に挑戦でき、合格後のランクアップは12月賞与に最大25万円反映されます。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

ケア21茨木駅前で、一緒に心温まる介護をしませんか？私たちは訪問介護において、ご利用者さま一人ひとりに寄り添い、より良い在宅生活をサポートしています。 あなたの豊富な経験と実務者研修の資格を活かし、訪問介護のサービス提供責任者としてご活躍いただける方を募集中です。 正社員としての安定した職場では、シフト制の勤務でワークライフバランスを重視しています。 昇給・賞与でご努力をしっかり評価し、各種手当も充実。 やりがいを感じながら、安心して長く続けられる環境をご提供します。 私たちと一緒に、一人ひとりの笑顔のために、心を込めた仕事をしましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

安定を求める方に最適なのがこの求人です。長期にわたり貢献した方への還元として、退職金制度があります。安心して仕事に取り組める環境がここにはあります。介護の仕事を通じて、将来への安定も手に入れましょう。

最終更新：2024/05/13

ケア21茨木駅前の採用傾向

見送り理由の傾向

面接対応・マナー 21%

資格要件 12%

勤務条件 11%

健康・身体条件 8%

その他 41%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 28%

資格・免許 19%

面接参加姿勢 19%

実務経験 17%

その他 13%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 他にも応募している求人はありますか？

選考の進め方

• 合否連絡の目安が明確で安心な選考
• 応募後スムーズに連絡を受けやすい
• 時間をかけて丁寧に選考している

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問