居宅 介護支援センター しらゆりの主任ケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー

給与

月給 330,000 〜 375,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円

給与モデル

【備考】
■ケアマネ
年収400万円～

■主任ケアマネ
月給：350,000円～375,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	充足					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• スタッフ採用
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• シフト管理
• 調整業務

利用者様の在宅生活を支える主任ケアマネジャーとして、専門性を活かせるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様やご家族からの相談対応
・利用者様の心身の状態や生活環境のアセスメント
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整、関係機関との連携
・サービス担当者会議の実施
・ケアプランに沿った支援状況の確認
・地域の医療・介護関係者との連絡調整
・ケアマネジャーへの助言や支援
・困難事例への対応、ケアマネジメントの質の向上

利用者様の希望や生活背景を丁寧にくみ取り、ご自宅での暮らしを継続できるよう支援します。

◆ 主任ケアマネジャーとしての役割

ご自身の担当業務だけでなく、ケアマネジャーへの指導・助言や、支援が難しいケースへの対応など、事業所全体のケアマネジメントを支える役割です。

・ケアマネジャーからの相談対応
・支援方針やケアプランに関する助言
・多職種との連携を円滑にするための調整
・より良いケアマネジメントに向けた取り組み

これまで培ってきた経験や知識を活かし、地域の在宅介護を支える存在として活躍できます。

◆ 記録・連携について

日々の相談内容や支援経過を記録し、必要に応じて関係機関やサービス事業所と情報を共有します。

利用者様、ご家族、医療機関、介護サービス事業所など、さまざまな関係者と連携しながら、一人ひとりに合った支援を進めていきます。

◆ 日勤専従で取り組めるケアマネジメント

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、居宅介護支援に集中して取り組めます。

主任ケアマネジャーとして、利用者様の想いに寄り添い、地域で安心して暮らせる環境づくりに力を発揮してください。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
月給－10,000円

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 転勤なし

・社会保険完備
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問