子どもたちの未来を支える管理者として、現場づくりの中心へ
放課後等デイサービスでの支援は、日々の関わりだけでなく、チーム全体をどう動かすかが大切です。児童発達支援管理責任者として、個別支援の質を高めながら、スタッフが安心して力を発揮できる環境づくりにも関われるポジションです。障がいのある子どもたち一人ひとりの成長に寄り添い、支援の土台をつくるやりがいを実感できます。
支援の中心で、現場の質を高めていく役割
児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方を対象とした募集だからこそ、これまで培ってきた知識や経験をそのまま活かせます。個別支援計画の作成や関係機関との連携、スタッフへの助言など、支援の要となる業務を通して、子どもたちの「できた」を増やしていく仕事です。管理者として、施設全体の雰囲気や支援の方向性にも関われるため、現場をより良くしていく手応えがあります。
- ・【専門性を活かせる】 児童発達支援管理責任者として、支援の中心的な役割を担えます。
- ・【管理者としてのやりがい】 現場運営にも関わり、チームづくりに力を発揮できます。
- ・【支援の幅が広がる】 個別支援計画や連携業務を通じて、子どもたちを多面的に支えられます。
- ・【正社員として安定勤務】 長く腰を据えて、キャリアを積んでいける環境です。
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※弊社は、プライベートも含め禁煙をお願いしております。また、いかなる大きさ・場所でも、タトゥー・入れ墨のある方は採用対象外としております。
