保育所あり◎年間休日120日で家庭とのバランスを保って働いていただけます。利用者さまの在宅生活の舵を取る役割を持つケアマネジャーの募集です。
2022年4月に御前崎市にて新規オープンの小規模多機能ホーム はまなでしこにてケアマネジャーの求人です。小規模多機能型居宅介護施設では、在宅で療養されている利用者さまへデイサービス、ショートステイ、訪問介護を組み合わせたサービスを提供します。ケアマネジャーとして、小規模多機能型居宅介護において、利用者さまやご家族と面談をしてケアプランを作成、サービス担当者会議への出席、サービス開始後のモニタリングやサービス調整などを行っていただきます。業務遂行にあたり、介護支援専門員の資格は必須ですが、未経験者も歓迎いたします。雇用形態は契約社員です。仕事における能力や実績にもとづき、昇給・賞与が決定され、仕事に対する評価が給与として反映される体制です。子育て中の方は保育所を利用できます。年間休日は120日でしっかりと休みを取ることができ、家庭との両立を図れます。通勤手当の実費支給のほか、マイカー通勤も可能で、ライフスタイルに合わせて通勤しやすい手段を選択可能です。
小規模多機能ホーム はまなでしこの採用担当者からのコメント
介護のプロフェッショナルとして、在宅生活を支えるやりがいをご一緒に感じませんか？御前崎市の新規オープン、小規模多機能ホームはまなでしこでは、利用者さま一人ひとりに寄り添うケアマネジャーを募集しています。 未経験者も歓迎し、経験を積む中での成長をサポートいたします。 家庭とのバランスを大切に、年間休日120日と充実した福利厚生で、あなたのライフステージに合った働き方を実現できる環境をご提供いたします。 実力と貢献を評価する昇給・賞与制度も整っており、子育て中の方も安心して仕事に取り組める保育所完備です。 やりがいも、ワークライフバランスも、私たちと一緒に手に入れましょう。