【11/13更新】デイサービスセンター 悠縁の施設長・管理職の正社員求人（施設長）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 295,000 〜 350,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
250,000円〜

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・通勤手当：100円/回
・資格手当：～15,000円
・その他手当：25,000円
・会議手当：500円
・バースデー手当：3,000円
・職務手当：20,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

給与モデル

【備考】
◇想定年収◇
【管理者/入職1年目】4,220,000円
想定年収は支給される金額の一例です。
賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：108日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 入退所手続き
• 介護事務
• レセプト
• シフト管理

日勤専従でデイサービスの運営を担う施設長として活躍！

◆ 施設長としての役割

デイサービスの現場を支える施設長として、利用者様へのサービス提供と施設運営を担うお仕事です。

・施設全体の運営管理
・スタッフが働きやすい環境づくり
・サービス提供に関わる調整
・利用者様に安心して過ごしていただくための環境づくり

◆ 利用者様に寄り添うサービス運営

施設の管理業務だけでなく、利用者様が快適に過ごせるデイサービスづくりにも携わります。

・利用者様の状況を踏まえたサービス提供の管理
・現場スタッフとの情報共有
・日々のサービス品質を意識した運営
・ご家族や関係職種との連携

◆ 日勤専従で取り組める管理職

勤務は日勤専従。日中のデイサービス運営を中心に、施設長として現場とスタッフをまとめていただきます。

これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、利用者様とスタッフの双方を支えるポジションです。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
デイサービスで管理職経験のある方歓迎
※未経験の方も応募可能です

【有資格者歓迎】
介護福祉士、社会福祉士

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：OJT研修　社内研修(認知症ケアなど)

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

よくある質問