募集内容
- 募集職種
- 言語聴覚士
- 給与
-
月給 200,000 〜 280,000 円
- 手当
-
- 賞与あり
- 昇給あり
- 通勤手当
- 資格手当
- 扶養手当
- 人事評価制度あり
【基本給】
180,000円〜230,000円【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額10,400円
・資格手当:20,000円〜50,000円
・扶養手当:子3人まで:3,000円/人【賞与】
年2回 - シフト詳細
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- 残業ほぼなし
- 日勤のみ可
- シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日 日勤 8:30〜17:00 60分 募集 定休 日勤 8:30〜17:00 休憩60分
・残業時間:月平均0時間
- 休日・休暇
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- 有給消化促進
- 週休2日
- 日曜休み
- 産休あり
- 育休あり
- 介護休業
- 看護休暇
・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日:95日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進 - 仕事内容
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- 機能訓練
ことばと食べる力を支える!一般・慢性期病院で取り組む言語聴覚士の仕事
◆ 具体的な業務内容
一般病院・慢性期および療養型病院にて、言語聴覚士として利用者様の状態に合わせたリハビリテーションを担当します。
・ことばによるコミュニケーションに関する評価・訓練
・食べる・飲み込む機能に関する評価・訓練
・利用者様一人ひとりの状態に合わせたリハビリテーションの実施
・日々の状態や訓練内容の記録
・医師や看護師など多職種との情報共有
◆ 一人ひとりに寄り添うリハビリ
急性期の治療を終えた方から、継続的な療養を必要とする方まで、さまざまな状態の利用者様に関わります。
会話や食事など、日常生活に直結する機能を支えながら、利用者様らしい生活につながるリハビリテーションを行う仕事です。
◆ 日勤専従で取り組める環境
勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、利用者様のリハビリテーションに集中して取り組めます。
一般病院と慢性期・療養型病院、それぞれの医療現場で経験を積みながら、言語聴覚士として専門性を深められる環境です。業務の変更範囲:会社が定める業務
- 応募要件資格・経験
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- 未経験可
- ブランク可
- 学歴不問
- 新卒可
- 40代活躍
- 50代活躍
- 子育てママパパ活躍
- 女性が活躍
【資格必須】
言語聴覚士【年齢】
59歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号)) - 試用期間
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あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし - 福利厚生・社内制度
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- 社会保険完備
- 退職金あり
- 再雇用制度あり
- 転勤なし
- 定期健康診断あり
・社会保険完備
・退職金:勤続3年以上
・定年:60歳
・再雇用:65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり - 研修サポート体制
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- 研修制度あり
- 復職支援あり
・研修制度
・復職支援あり - 選考プロセス
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2026/11/06 更新
よくある質問
運営法人は、医療法人 碧仁会です。
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メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。
面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。
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