【10/29更新】セントケア仙台田子の看護師のパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

時給 1,660 円

手当

• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・土日祝勤務手当：土日祝勤務手当 50円／時
・年末年始手当：年末年始手当（12月31日〜1月3日が対象）
・オンコール手当：オンコール手当 1,700円／回

【昇給】
5～30円
（時間あたり）

シフト詳細

• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:00〜17:00	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間
・週所定労働日数：3日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・希望休について相談可・会社カレンダーあり：週休二日制（毎週）。年次有給休暇は法定通り付与。
・週の所定労働日数：3日～5日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 送迎
• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• ターミナルケア
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

セントケア仙台田子の看護小規模多機能型居宅介護において、施設内およびお客様宅で訪問看護を担当します。登録定員は最大29名です。バイタルチェック、酸素管理、褥瘡処置、服薬確認、インスリン対応、入浴前後の処置、ストマ・導尿カテーテル管理、ターミナルケア、オンコール対応を行います。社有の軽自動車を使用できます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
看護の業務経験（医療機関や福祉施設等は不問）。経験があれば尚可。
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
看護師、自動車免許

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
契約更新時に68歳以下の場合、更新後は無期雇用に転換。定年69歳。69歳以降は1年ごとの契約更新（雇止めなし）。

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり：制服貸与
・育児支援あり：育児短時間勤務制度あり（条件あり。子の中学卒業まで）。
・資格取得支援制度：条件あり
・転勤あり：転勤なし
・定期健康診断あり：入社時を含め全額会社負担
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口：ハラスメント等の第三者相談通報窓口あり。
・インフルエンザ予防接種補助
・妊産婦検診：有給
・長期障害所得補償制度：自動加入＋任意加入
・スタッフ紹介手当
・慶弔金制度
・ほっとライン

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：業務に沿った研修あり。資格取得支援制度あり。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

よくある質問