最終学歴:短大卒、経験年数:5年以上6年未満
自転車で通える距離で、日勤帯のサービス提供責任者として働ける職場を探していました。こちらの法人は教育体制に非常に力を入れている大きくて魅力的な法人だと知り、興味を持ちました。これまでのサービス提供責任者としての経験を活かして働ける環境だと感じています。
投稿日:2026/05/11
利用者様の暮らしに寄り添う訪問介護で、サービス提供責任者として現場全体を見渡す仕事です。ケアの段取りを整え、ヘルパーさんと連携しながら、一人ひとりに合った支援を組み立てていきます。介護福祉士または実務者研修の資格を活かし、これまでの経験を土台に、より広い視点で活躍できる環境です。
訪問介護は、ただ介助を行うだけではなく、利用者様の生活に合わせて支援を組み立てる力が求められます。サービス提供責任者は、その要となる存在。ヘルパーさんへの共有や調整、現場の状況把握を通して、支援が滞りなく届くよう支えていきます。目の前の一件一件が、暮らしの安心につながる実感を得られる仕事です。
■その他 入社6ヶ月後、月給10,000円UP(規定あり)
【基本給】
180,000円〜200,000円
【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり)
・年末年始手当
・食事補助制度:200円
・入社祝い金:200,000円
・固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、25~35時間分の固定残業代として51,000円~69,000円支給。超過分は別途支給。
【賞与】
年2回
| 就業時間 | 休憩 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 | 7:00〜16:00 (8h) |
60分 | 募集 | ||||||
| 日勤 | 9:00〜18:00 (8h) |
60分 | 募集 | ||||||
| 遅番 | 11:00〜20:00 (8h) |
60分 | 募集 | ||||||
・残業時間:月平均30時間
・産前産後休業
・育児休業
・夏季休暇
・冬季休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・年間休日:114日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進
訪問介護を支えるサービス提供責任者!利用者様に寄り添う日勤のお仕事
◆ 主な業務内容
・訪問介護サービスに関する調整業務
・利用者様の状況に合わせたサービス提供のサポート
・訪問介護員との連携や情報共有
・サービスが円滑に進むよう、関係者との調整
◆ 日勤専従で取り組めるお仕事
日勤専従のサービス提供責任者として、訪問介護の現場を支えます。
利用者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、訪問介護員と連携し、より良いサービスの提供を目指す役割です。
◆ 連携を大切にする職場
訪問介護員との情報共有を行い、利用者様の状況や希望を確認しながら業務を進めます。
周囲と協力しながら、訪問介護サービスを支えるやりがいを感じられるお仕事です。
業務の変更範囲:変更なし
【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)
あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
契約社員雇用
・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年:66歳
・再雇用:70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・研修制度:新人職員はOJT実施
1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡
最終学歴:短大卒、経験年数:5年以上6年未満
自転車で通える距離で、日勤帯のサービス提供責任者として働ける職場を探していました。こちらの法人は教育体制に非常に力を入れている大きくて魅力的な法人だと知り、興味を持ちました。これまでのサービス提供責任者としての経験を活かして働ける環境だと感じています。
投稿日:2026/05/11
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※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。
2026/10/08 更新
運営法人は、株式会社 LCGです。
株式会社 LCGの法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。
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