【11/11更新】社会医療法人 葦の会 オリブ山病院のその他スタッフの契約社員求人

募集内容

募集職種

その他スタッフ

給与

月給 178,596 〜 186,756 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
168,096円〜176,256円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,900円
・ベースアップ手当：4,000円
・賃上げ促進手当：6,500円
・精勤手当：6,000円
・転職支度金：5万円。常勤に限り支給。ハローワークからの紹介、または法人ホームページを見ての採用に限ります。支給時期は法人規程に準じます。
・保育手当：保育施設を利用する場合に支給（条件あり）。

【昇給】
1,632～1,632円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
賃金形態は時給1,030円〜1,080円です。月額賃金は時給×8時間×20.4日で算出した額で、基本給は168,096円〜176,256円、ベースアップ手当4,000円と賃上げ促進手当6,500円を含む月額は178,596円〜186,756円です。月平均労働日数は20.4日です。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:45〜16:45	60分	募集					定休
日勤	8:00〜17:00	60分	募集					定休
日勤	8:30〜17:30 (8h)	60分	募集					定休

早番 7:45〜16:45 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:30〜17:30 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・慶弔休暇：忌引き・結婚休暇など。
・休日：ローテーション勤務による交替制。公休日（祝日）は出勤する場合があります。
・年次有給休暇の時間単位取得：年休は1時間単位で使用できます。
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 送迎
• レク企画・運営
• 精神科リハビリ

精神科デイケアで、統合失調症やうつ病のある方の地域生活を支援します。スポーツ、園芸、創作活動、集団認知行動療法、紅型、当事者研究などの活動をサポートし、利用者の送迎も担当します（運転免許必須）。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
自動車免許

【学歴】
高校以上

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
職務心得などを確認します。

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 託児施設あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・利用可能託児施設：利用の場合は保育手当あり（条件あり）。0〜6歳児が利用可能です。
・資格取得支援制度：正職員登用に必要な資格の取得を法人が支援します。
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口
・財形貯蓄
・職員・家族の医療費助成制度：当法人の医療機関の受診に限ります。
・病気休暇：入職後すぐに使用できます（ただし2親等以内）。
・クリスマス休暇：特別有給休暇制度の対象です。
・育児休業取得実績：2025年度は11名（男性7名、女性4名）です。

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり：就業規則により休職期間を定め、復職時に産業医面談などの支援を行います。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

よくある質問