【10/31更新】公益財団法人北海道医療団 帯広第一病院の医療事務の正社員求人

募集内容

募集職種

医療事務

給与

月給 261,800 〜 386,900 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
224,800円〜319,900円

【各種手当】
・住宅手当：単身者11,000円、世帯主21,000円
・通勤手当：実費（上限あり） 月額22,000円
・扶養手当
・ベースアップ手当：17,000円
・役職手当：20,000円〜50,000円
・燃料手当：59,000円～148,000円／年

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
2,700～2,900円
（月あたり）

シフト詳細

• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:00	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均15時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇：12月30日～1月3日
・開設記念日：8月15日
・年間休日：123日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日
・有給消化促進

仕事内容

• 医療事務
• レセプト
• 一般事務

帯広第一病院の医事課で、管理職として医事課業務全般を担当します。法人内の他部署へ異動となる場合があります。業務内容の変更はありません。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
医療事務経験

【資格必須】
自動車免許

【年齢】
61歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・利用可能託児施設：なかよし保育所（帯広第一病院敷地内）
・定年：62歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：法人内事業所（帯広市・音更町）
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・リゾートホテル法人会員（星野リゾートトマム）
・スポーツクラブ法人会員（JOYFIT BIO、JOYFIT ゼロワン）
・とかち勤労者共済センター会員（あおぞら共済）
・職務給制度：基本給は職種で分かれ、さらに資格手当制度あり
・育児休業取得実績
・介護休業取得実績

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

医療事務 正社員

30代 女性

最終学歴：高等学校卒、経験年数：4年以上5年未満

現在も医療事務としてレセプト業務などに携わっており、これまでの経験を活かして働きたいと考えて応募しました。子どもが大きくなり、勤務時間を増やして正社員として働きたいと思ったことがきっかけです。土日祝がお休みであることや、自家用車で通いやすいところに魅力を感じています。求人だけでは分からない部分のお話を聞くために、まずは見学から希望して応募いたしました。

投稿日：2026/07/23

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