【11/9更新】ハートフルホーム加島の施設長・管理職の正社員求人

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 303,000 〜 410,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・処遇改善手当
・シングルペアレント応援手当：支給条件あり
・決算賞与：業績により支給されない年度もあり
・家族介護支援制度
・自社サービス利用時の従業員優遇制度

給与モデル

【備考】
月給314,000円～410,000円（初任者研修保有の場合は303,000円～）。能力・経験により優遇。処遇改善手当等（一律）を含む。

シフト詳細

• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集
夜勤	16:00〜翌10:00	120分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌10:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・シフトによる月9～10日のお休み
・年間休日：111日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者獲得
• 入退所手続き
• スタッフ採用
• 介護事務
• シフト管理

グループホームで施設長代理（候補）として、介護業務に加え、スタッフのマネジメントと育成、勤務表の作成、見学・契約などのお客様対応、営業活動、地域との関係づくりを担います。管理職経験のない方も、業務を一から習得できます。静岡県内28事業所のいずれかへ転勤となる可能性があり、通勤1時間圏内での異動です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護福祉士、自動車免許、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
18〜64歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 育児支援あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 社割あり

・社会保険完備
・制服あり
・利用可能託児施設：保育所・託児所・学童補助（最大35,000円まで支給）
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年
・転勤あり：静岡県内28事業所のいずれか（通勤１時間圏内）
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり：インフルエンザ予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり
・制服無料貸与
・資格取得支援

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：マンツーマンのスキル研修、接遇研修。正社員向けのキャリアパスに基づいた各種研修。会社費用負担による外部研修参加。研修制度（正社員以外も利用可）。当社運営の介護資格講座は諸条件のもと受講料無料。
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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