【11/7更新】特別養護老人ホーム 南小町のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 232,000 〜 320,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
187,000円〜240,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額25,000円
・調整手当：15,000円〜40,000円
・職務手当：10,000円〜20,000円
・資格手当：20,000円
・研修手当：1,000円／回。研修出席の都度支給
・扶養手当：1人につき3,000円または5,000円
・年末年始手当：1,000円または2,000円／回

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
500～3,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
月給232,000円〜320,000円（基本給187,000円〜240,000円、調整手当15,000円〜40,000円、職務手当10,000円〜20,000円、資格手当20,000円）。基本給は経験・技能に応じて決定。賞与は年2回、計3.00ヶ月分（前年度実績）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

特別養護老人ホーム南小町で、利用者のケアプランを作成し、介護保険に関する契約事務を行います。ご家族や医療機関、他の介護施設との連絡・調整も担当します。訪問には普通AT車を使用し、主な訪問先は鴨川市と南房総市です。毎月、知識や技術を高めるための研修を開催しています。職場見学も可能です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：72歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・社食：1食300円
・制服貸与
・移住支援金対象求人：支給要件などの詳細は移住先の各自治体担当部署へ直接お問い合わせください

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：毎月研修を開催。知識・技術向上を支援。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問