【11/9更新】ケアセンター きすき通所リハビリテーションの介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 159,000 〜 266,400 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
150,000円〜238,900円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額16,000円
・処遇改善手当：9,000円〜13,000円
・資格手当：ケアマネージャー：5,000円/月
・ケア手当：5,000円
・扶養手当

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
1,300円～
（月あたり）

給与モデル

【備考】
基本給150,000円は介護業務未経験の場合。介護福祉士としての業務経験がある方は採用・賃金面で優遇。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:50〜17:00	60分	充足					定休

日勤 8:50〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均1時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇
・年間休日：112日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• レク企画・運営

日勤専従で利用者様の在宅生活を支える！通所リハビリでの介護のお仕事をご紹介

◆ 具体的な業務内容

デイケアに通う利用者様が安心して一日を過ごせるよう、介護業務全般をお任せします。

・入浴介助
・トイレ介助
・食事の準備、配膳、後片付け
・レクリエーションの補助
・送迎業務
・利用者様の見守りや日常生活のサポート
・介護業務に付随する記録や環境整備

利用者様との会話や交流を大切にしながら、一人ひとりの状態に合わせた丁寧なケアを行います。

◆ チームで取り組む通所リハビリ

看護職員やリハビリ職員など、さまざまな専門職と連携しながら業務を進めます。

◇ 利用者様の体調や変化を共有
◇ 日々のケアについてスタッフ同士で連携
◇ リハビリの時間以外も安心して過ごせるようサポート

介護職としての視点を活かし、利用者様の生活を支えるやりがいを感じられる環境です。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、利用者様とじっくり関わることができます。

デイケアでの勤務のため、利用者様の一日の流れを見守り、在宅生活の継続を支える仕事に携われます。

◆ 安心して業務を始められるサポート体制

業務に慣れるまで、周囲のスタッフがしっかりサポートします。

・介助の進め方を確認しながら業務を習得
・分からないことを相談しやすい職場環境
・チームで声を掛け合いながら利用者様を支援

介護の経験を活かしたい方はもちろん、利用者様に寄り添う姿勢を大切にできる方にも適したお仕事です。

業務の変更範囲：会社の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金
• 移動車両貸与

・社会保険完備
・退職金
・企業年金：厚生年金基金
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・移動車両貸与：AT車

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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