【10/24更新】訪問看護ステーション 優の作業療法士の契約社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

作業療法士

給与

月給 320,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・資格手当：100,000円
・副管理者手当：20,000円　※利用者様の数に応じて歩合がつきます

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
1,000～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:45〜17:30	45分	募集					定休

日勤 8:45〜17:30 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 年末年始休暇

・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・年末年始休暇
・年間休日：125日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• 機能訓練

訪問リハビリとステーション運営を支える作業療法士・管理者として活躍

◆ 具体的な業務内容

・訪問看護の現場で、作業療法士として利用者様の生活に寄り添ったリハビリテーションを担当
・日常生活動作や心身の状態を確認し、一人ひとりに合わせた支援を実施
・利用者様が住み慣れた環境で自分らしい生活を続けられるようサポート
・管理者として、訪問業務に加えてステーションの運営や業務全体の管理を担当

◆ 管理者としての役割

・スタッフが円滑に業務へ取り組めるよう、現場をまとめるポジション
・サービスの質を意識しながら、訪問看護ステーションの運営を支援
・利用者様へのより良いサービス提供に向け、チームで連携して業務を進行

◆ 記録・連携について

・訪問時の様子や支援内容を記録し、継続的なケアにつなげます
・利用者様の状態や生活上の変化を把握し、必要な支援を検討
・作業療法士としての専門性と管理者としての視点を活かし、現場と運営の両面から支えます

◆ 働き方の特徴

・日勤専従で、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態
・訪問業務とステーション運営の両方に携わり、幅広い経験を積めます
・利用者様の暮らしを支える訪問看護の現場で、専門性を発揮できる仕事です

業務の変更範囲：変更範囲：会社が定める範囲

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
管理業務,営業経験あれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
作業療法士、自動車免許

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・正社員登用あり
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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