【10/15更新】株式会社 サンメディックスシルバーレンタルサービス仙台の福祉用具専門相談員の正社員求人

  • 福祉用具販売・貸与
  • 日勤専従
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給与
月給 220,000 〜 310,000 円 詳細を見る
応募要件

必須:自動車免許

住所

宮城県仙台市太白区中田4-4-36

地図を見る

南仙台駅から0.8km、太子堂駅から2.1km、富沢駅から2.4km

10月15日更新

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この仕事の魅力・特徴

専門性を活かして提案力で支える仕事

福祉用具販売・貸与の現場で、福祉用具専門相談員としての実務経験3年以上をそのまま活かせる正社員募集です。必要資格は自動車免許、または介護福祉士・福祉用具専門相談員のいずれか。中田エリアの拠点で、利用者様一人ひとりの暮らしに合う用具を選び、安心して使える環境づくりを支えます。

経験者だからこそ、提案の質で選ばれる

福祉用具は、ただ届けて終わりではありません。身体状況や住環境、使う場面まで丁寧に見ながら、使いやすさと安全性の両方を考えて提案する力が求められます。これまで培ってきた観察力、調整力、説明力が、利用者様の「できること」を増やす提案につながる仕事です。

  • 【経験を活かせる即戦力の採用】福祉用具専門相談員としての実務経験3年以上が必須。培った知識と対応力を、提案業務の中心で発揮できます。
  • 【資格を活かせる業務領域】介護福祉士または福祉用具専門相談員の資格、さらに自動車免許を活かして、現場対応から提案まで一貫して関われます。
  • 【正社員として安定して働ける】日々の提案やフォローを積み重ねながら、腰を据えて専門性を深めていける環境です。
  • 【地域に根ざした支援ができる】仙台市太白区中田の拠点から、地域の利用者様へ必要な福祉用具を届け、暮らしの安心を支えます。

募集内容

募集職種
福祉用具専門相談員
給与
月給 220,000 〜 310,000 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 住宅手当
  • 通勤手当
  • 扶養手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
190,000円〜280,000円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額19,000円
・営業手当:30,000円
・扶養手当:配偶者:10,000円/月 子供:3,000円~/月
・住宅手当:上限:15,000円
・調整手当   :0~80,000円/月
・期末手当:業務実績により支給(直近5年は支給実績あり)

【賞与】
年2回 合計 3.5ヵ月分

【昇給】
1,500円~
(月あたり)

シフト詳細
  • 日勤のみ可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:30〜17:30 60分 募集 定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

  • 募集
  • 定休

・残業時間:月平均10時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 週休2日
  • 日曜休み
  • 年間休日110日以上
  • 産休あり
  • 育休あり

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日:110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 相談業務
  • 利用者獲得
  • 利用者宅訪問
  • 計画書作成
  • モニタリング
  • 調整業務

利用者様の暮らしを支える福祉用具専門相談員!選定から導入後のサポートまで関わるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・利用者様の身体状況や生活環境に合わせた福祉用具の選定・提案

・福祉用具の販売・貸与に関するご案内

・利用者様やご家族からの相談対応

・ケアマネジャーなど関係者との連携

・福祉用具の導入後の使用状況確認や見直し

・利用者様が安心して福祉用具を使えるよう、適切な使用方法を説明

◆ 利用者様に寄り添う仕事

福祉用具を通じて、利用者様の自立した生活やご家族の介護負担軽減を支援します。

一人ひとりの身体状況や住環境を丁寧に把握し、その方に合った選択肢を考えながら生活をサポートする、やりがいのあるお仕事です。

◆ 日勤専従で働くスタイル

日勤専従のため、日中の時間帯を中心に、相談対応や福祉用具の提案・調整などの業務に取り組みます。

利用者様や関係者とのコミュニケーションを大切にしながら、専門知識を活かして活躍できます。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • ブランク可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍

【必要経験】
福祉用具専門相談員としての実務経験3年以上必須

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、福祉用具専門相談員

【年齢】
59歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 制服あり
  • 再雇用制度あり
  • 定期健康診断あり
  • 予防接種補助あり
  • 携帯スマホ貸与・支給

・社会保険完備
・退職金:勤続3年以上
・制服あり
・定年:60歳
・再雇用:65歳まで
・転勤あり:青森県、岩手県、宮城県(当面はなし)
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・携帯スマホ貸与・支給

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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応募者の声

福祉用具専門相談員 正社員
50代 男性

経験年数:10年以上

通勤圏内で求人を探す中で、こちらの法人が候補に挙がりました。転勤が難しいため勤務地を絞って検討しており、求人情報から仕事内容のイメージはある程度つかむことができました。 応募後、すぐに事業所から連絡があり、面接日程の調整もスムーズに進めていただけたので安心できました。応募条件について気になった点を確認しましたが、経験も含めて問題ないと伺い、準備を進めることができました。 面接は面接とテストを合わせて1時間程度で、限られた時間の中でも勤務条件などの確認があり、こちらの要望も丁寧に聞き取っていただけました。質問の時間もあったので、応募前に聞きたいことを整理して臨むと安心だと思います。また、希望する給与水準についても、こちらの考えを整理しながら確認でき、条件の優先順位も含めて丁寧に話せました。採用窓口の担当者が別にいて、疑問点があれば連携してもらえるという案内もあり、相談しやすい体制だと感じました。 業務内容については、販売の要素もあると伺いました。ただ、面接の中でノルマの有無や具体的な目標基準、成果に対する評価や査定への影響など、踏み込んだ話ができなかった点が懸念として残っています。入社後にミスマッチが生じるのを避けるためにも、施設側が求めている具体的な成果や期待値の基準について、事前に詳しく確認しておきたかったです。条件面や給与についても、法人の規定に沿って相談できればと考えています。

投稿日:2026/02/24

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企業の魅力と注目ポイント

株式会社 サンメディックスシルバーレンタルサービス仙台の採用傾向

見送り理由の傾向

経験要件 57%
給与条件 29%
その他 29%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 50%
実務経験 33%
資格・免許 17%
人柄・対人姿勢 8%
その他 17%

頻出質問

  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • いつ頃から勤務を開始できますか?
  • 他にも応募している求人はありますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • どのような方法で通勤する予定ですか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

宮城県仙台市太白区中田4-4-36

南仙台駅から0.8km、 太子堂駅から2.1km、 富沢駅から2.4km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩12分】
南仙台駅から53m先を斜め右方向に進みます。
すぐ斜め左方向に進み、86m先を突き抜けます。
120m先を突き抜け、450m先を左方向に進みます。
250m進むと「株式会社 サンメディックスシルバーレンタルサービス仙台」に到着します。

【車2分】
南仙台駅から50m先を右方向(県道130号線)に進みます。
670m先を左方向(県道130号線)に進み、260m進むと「株式会社 サンメディックスシルバーレンタルサービス仙台」に到着します。
マイカー通勤:無料駐車場あり

事業所情報

事業所所在地
宮城県仙台市太白区中田4-4-36
事業所種別
  • 福祉用具販売・貸与
運営者所在地
青森県八戸市河原木八太郎山10-624

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/15 更新

よくある質問

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