【10/24更新】ファミリー・ホスピス東林間ハウス(訪問看護)の看護師の正社員求人(管理者)

  • 訪問看護
  • シフト制
1 / 3

給与
月給 458,333 〜 500,000 円 詳細を見る
応募要件

必須:看護師

住所

神奈川県相模原市南区東林間6-17-30ファミリー・ホスピス東林間ハウス

地図を見る

東林間駅から0.3km、中央林間駅から1.1km、小田急相模原駅から1.5km

10月24日更新

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この仕事の魅力・特徴

管理者として現場を動かす看護の仕事

訪問看護の現場で、看護師としての判断力を活かしながら、チームをまとめる役割を担います。未経験から管理者に挑戦できるため、これまでの経験を土台に、より広い視点で入居者様と向き合える環境です。

看護の視点を、現場づくりにも活かせるポジション

入居者様の暮らしに寄り添う訪問看護は、目の前のケアだけでなく、スタッフ同士の連携や支援の組み立てが大切です。管理者として、現場の流れを整えながら、看護師としての専門性を発揮できるのがこの仕事の魅力です。東林間エリアで、地域に根ざした支え方を形にしていけます。

未経験でも管理者として成長しやすい理由

必要なのは看護師資格です。管理者業務が初めてでも、訪問看護の流れや現場運営を一つずつ覚えながら進められます。いきなりすべてを背負うのではなく、実務を通じて視野を広げ、判断や調整の力を身につけていけるため、看護の経験を次のステージにつなげたい方に合っています。

  • 【管理者としての裁量】現場の動きを見ながら、よりよい支援体制をつくる役割です。
  • 【看護師資格を活かせる】訪問看護の専門性を、そのまま運営や連携にも活かせます。
  • 【未経験からのスタートも可】管理者経験がなくても、段階的に業務を覚えられます。
  • 【地域に根ざした訪問看護】相模原市南区東林間で、入居者様の生活に近い支援に携われます。

◎未経験の方もご応募いただける求人です◎

募集内容

募集職種
看護師
給与
月給 458,333 〜 500,000 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 夜勤手当
  • 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額30,000円
・夜勤手当:10,000円
・固定残業代:月30.0時間分、72,795円~

給与モデル

【備考】
【看護管理者】月給458,333円~/年収5,500,000円~。年俸額は経験・能力・年齢などを考慮して決定し、12ヶ月で割った金額を毎月支給。【ホーム長兼看護管理者】月給500,000円~/年収6,000,000円~。役職手当には月30.0時間の見做し残業を含む(72,795円~)。年収600万円を超える場合は管理監督者。

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 9:00〜18:00 60分 募集
遅番 11:00〜20:00 60分 募集
夜勤 17:00〜翌9:30 90分 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

  • 募集

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

  • 募集

夜勤 17:00〜翌9:30 休憩90分

  • 募集

・残業時間:月平均5時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 4週8休
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 慶弔休暇
  • 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇:3日
・冬季休暇:3日
・慶弔休暇
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • スタッフ採用
  • 利用者宅訪問
  • レセプト
  • バイタルチェック
  • 健康管理
  • 服薬・投薬管理
  • オンコール

スタッフの育成・配置や勤務スケジュール、チーム体制を管理します。訪問看護事業所の運営に関わる計画・共有、医師との治療方針の相談、訪問看護計画書の作成と管理、保険請求に関する記録の確認、人事評価、会議運営、介護職員向け研修も担当します。看護統括・管理者業務に加え、一般看護業務も行います。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【必要経験】
病棟・臨床経験。同施設で3年以上。ホスピス経験は不問。
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
看護師

【年齢】
18〜64歳(年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 育児支援あり
  • 再雇用制度あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金:勤続3年以上
・制服あり
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年:65歳
・再雇用:70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・育児費補助制度
・慶弔見舞金制度
・ストレスチェック実施:年1回
・外部研修受講支援制度

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

ファミリー・ホスピス東林間ハウスの採用傾向

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 33%
資格・免許 17%
実務経験 17%
勤務条件適合 17%
その他 67%

頻出質問

  • どんな働き方を希望していますか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • 今回応募した理由を教えてください
  • 業務に活かせるスキルはありますか?
  • どのような資格や免許をお持ちですか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

神奈川県相模原市南区東林間6-17-30ファミリー・ホスピス東林間ハウス

東林間駅から0.3km、 中央林間駅から1.1km、 小田急相模原駅から1.5km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩6分】
東林間駅西口から140m先を右方向に進みます。
31m先を左方向に進み、97m先を左方向に進みます。
すぐ斜め右方向に進み、22m先を右方向に進みます。
130m先を左方向に進み、93m先を左方向に進みます。
38m進むと「訪問看護 ファミリー・ホスピス東林間」に到着します。

【車6分】
東林間駅西口からすぐ右方向に進みます。
58m先を右方向に進み、45m先を左方向に進みます。
360m先の東林消防分署入口を左方向に進み、380m先を左方向に進みます。
96m先を左方向に進み、240m進むと「訪問看護 ファミリー・ホスピス東林間」に到着します。
バイク通勤:応相談
マイカー通勤:応相談

事業所情報

事業所所在地
神奈川県相模原市南区東林間6-17-30ファミリー・ホスピス東林間ハウス
事業所種別
  • 訪問看護
運営者所在地
東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル4F

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/24 更新

よくある質問

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